Está previsto um novo concurso PF, dessa vez com oportunidades para a área Administrativa, em especial para o cargo de Agente Administrativo. Os concurseiros podem utilizar as informações do último edital como base para os estudos!
Foi requisitado ao Ministério da Economia um novo concurso da Polícia Federal com uma oferta de 557 vagas para a área Administrativa, para cargos de níveis médio e superior. O que se espera é que 404 delas sejam para Agente Administrativo.
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Além disso, um novo concurso é necessário, visto que a corporação conta com cerca de 8 mil cargos vagos. Para iniciar a preparação para a nova seleção, saiba como foi o último concurso para a área!
Último concurso PF: detalhes
O edital do último concurso PF para área Administrativa foi publicado em 2013, sendo realizado em 2014. Na época, foram ofertadas 566 vagas, das quais 534 eram para a carreira de Agente Administrativo, de nível médio.
Além disso, os outros cargos contemplados foram de nível superior, para Engenheiro, Assistente Social, Contador, Administrador, Psicólogo e Arquivista.
Vale destacar que as vagas para Agente Administrativo foram distribuídas entre todos os estados do país, especial para o Distrito Federal, que conto com 274 das oportunidades.
Ademais, a remuneração para o cargo era, na época, de R$3.316,77, compostos pelo vencimento básico de R$2.043,17 e o valor mínimo da GDATPF de R$1.273,60, sendo este último variável conforme o desempenho do servidor.
Hoje em dia, os salários iniciais para a carreira já alcançam o valor de R$4.710,76 para a jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Como foram as inscrições do concurso?
Os concurseiros interessados no concurso da Polícia Federal para área Administrativa de 2013 puderam efetuar as inscrições do dia 1º de dezembro ao dia 23 de dezembro, por meio do site do Cebraspe, organizador do certame.
Ademais, para efetivar a participação os candidatos precisavam efetuar o pagamento da taxa de inscrição, cujos valores variavam conforme o nível de escolaridade. Confira:
- R$60 para Agente Administrativo;
- R$70 para os demais cargos, de nível superior.
Concurso PF 2013: requisitos básicos
Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas pelo concurso PF de 2013, os candidatos da época tiveram que estar atentos aos requisitos básicos exigidos pelo edital. Eram eles:
- ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do artigo 12 da Constituição Federal;
- estar em gozo dos direitos políticos;
- estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino;
- estar quite com as obrigações eleitorais;
- possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo;
- ter idade mínima de dezoito anos completos na data da posse;
- ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo;
- firmar declaração de não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público e(ou) entidade da esfera federal, estadual e (ou) municipal;
- o candidato deverá declarar, na solicitação de inscrição, que tem ciência e aceita que, caso aprovado, deverá entregar os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o cargo por ocasião da posse;
- cumprir as determinações deste edital.
Além disso, vale reforçar que para o cargo de Agente Administrativo o requisito de escolaridade era, e ainda é, apenas o ensino médio.
Como foram as provas do último concurso?
Os candidatos do último concurso PF para o cargo de Agente Administrativo foram avaliados somente por uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
Além disso, durante a prova objetiva deveriam ser respondidas 120 questões sobre as seguintes disciplinas:
Conhecimentos Básicos
- Língua Portuguesa
- Noções de Informática
- Raciocínio Lógico
- Atualidades
- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Direito Constitucional
Conhecimentos Específicos
- Noções de Administração Pública
- Noções de Administração Financeira e Orçamentária
- Noções de Administração de Recursos Materiais
- Arquivologia
- Legislação Aplicada à Polícia Federal
Ademais, é importante recordar que, segundo o edital da época, seria reprovado o candidato que:
- obtivesse nota inferior a 10,00 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Básicos
- obtivesse nota inferior a 21,00 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Específicos
- obtivesse nota inferior a 36,00 pontos no conjunto das provas objetivas.
