Excelente notícia para os concurseiros: foi publicado o edital do concurso TRT ES – 17ª Região!
São ofertadas vagas de cadastro reserva para cargos de níveis médio/técnico e superior.
Ademais, o salário pode chegar a R$ 14,2 mil.
Se interessa pela seleção? Então, confira todas as informações a seguir!
Índice
[ps2id id=’vagas-cargos-salarios’ target=”/]Vagas, cargos e salários
O Tribunal Regional do Trabalho da 17ª Região (Espírito Santo) está ofertando oportunidades de cadastro reserva para os cargos de Técnico e Analista Judiciário, que exigem níveis médio/técnico e superior, respectivamente.
Confira os cargos e especialidades:
Técnico Judiciário
- Área Administrativa – Sem especialidade
- Área de Apoio Especializado
- Enfermagem
- Tecnologia da Informação
Analista Judiciário
- Área Judiciária
- Oficial de Justiça Avaliador Federal
- Área Administrativa
- Contabilidade
- Área de Apoio Especializado
- Arquitetura
- Arquivologia
- Engenharia Civil
- Engenharia Elétrica
- Estatística
- Medicina
- Psicologia
- Tecnologia da Informação
Ademais, o salário dos aprovados varia entre R$ 7.591,97 e R$ 14.271,70.
Cabe ressaltar, ainda, que o certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.
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[ps2id id=’inscricoes’ target=”/]Como fazer a inscrição no concurso TRT ES 2022?
As inscrições para o concurso TRT 17 ficarão abertas no período de 10 horas do dia 26 de setembro às 14 horas do dia 24 de outubro de 2022 por meio do site da FCC (Fundação Carlos Chagas), banca responsável pela seleção.
Confira o valor das taxas de inscrição:
- Técnico Judiciário: R$ 90
- Analista Judiciário: R$ 110
Por fim, terá direito à isenção de taxa o candidato que se enquadrar em um ou mais dos seguintes requisitos:
- Inscrito no CadÚnico (Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal)
- Membro de família de baixa renda
- Doador de medula óssea
O requerimento de isenção poderá ser realizado entre as 10h do dia 26 e as 23h59 do dia 30 de setembro de 2022.
[ps2id id=’requisitos’ target=”/]O que é preciso para trabalhar no TRT 17?
Confira a seguir os requisitos básicos para a investidura nos cargos ofertados pelo certame TRT ES:
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos;
- Estar
- em gozo dos direitos políticos;
- quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino;
- quite com as obrigações eleitorais;
- Apresentar certidões de antecedentes criminais da Justiça Federal, Eleitoral, Militar (estadual e federal) e da Justiça Estadual;
- Não estar incompatibilizado para nova investidura em cargo público federal, nos termos dispostos no artigo 137 da Lei n.º 8.112/1990;
- Ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse; e
- Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições correspondentes ao cargo.
Por outro lado, os requisitos específicos são:
- Técnico Judiciário
- Ensino Médio completo
- Curso técnico/profissionalizante na área correspondente
- Analista Judiciário
- Graduação na área correspondente
- Registro no conselho de classe, quando houver, ou na Delegacia Regional do Trabalho, a depender do cargo
Cabe ressaltar que os candidatos ao cargo de Analista Judiciário – Área Administrativa (sem especialidade) poderão ter graduação em qualquer curso de nível superior.
O mesmo vale para a vaga de Analista Judiciário – Tecnologia da Informação, desde que o candidato possua pós-graduação na área de Informática.
Ademais, ao cargo de Técnico Judiciário – Área Administrativa não é exigido curso técnico/profissionalizante, apenas certificado de conclusão do ensino médio.
[ps2id id=’etapas-prova’ target=”/]Etapas e Prova
O concurso do Tribunal Regional do Trabalho da 17ª Região contará com etapa única, que consistirá, por sua vez, em prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório.
As provas serão aplicadas no município de Vitória – ES no dia 11 de dezembro de 2022.
Os candidatos ao cargo de Técnico realizarão os exames no período da manhã, enquanto os concorrentes a uma das vagas de Analista farão as avaliações no turno da tarde.
Ademais, as provas para todos os cargos contarão com 30 questões de Conhecimentos Básicos e 40 questões de Conhecimentos Específicos.
Confira as disciplinas de Conhecimentos Básicos exigidos nas avaliações de todos os cargos:
Conhecimentos Básicos
- Língua Portuguesa
- Matemática e Raciocínio Lógico
- Legislação
Por sua vez, confira algumas das matérias de Conhecimentos Específicos:
Nível Médio/Técnico
- Noções de
- Direito Constitucional
- Direito Administrativo
- Administração Pública
- Direito do Trabalho
- Política Nacional de Humanização – HUMANIZASUS
- Conceitos de organização e arquitetura de computadores
Nível Superior
- Direito Constitucional
- Noções de Orçamento Público
- Direito do Trabalho
- Orçamento Público
- A Arquitetura no âmbito da cultura
- Teoria arquivística: princípios, conceitos e normas
- Avaliação de custos unitários
- Eletricidade
- Probabilidade
- Gravidez e Cardiopatia
- Código de Ética Profissional do Psicólogo
- Processo de desenvolvimento de software
Cabe destacar que o conteúdo de Conhecimentos Específicos irá variar de acordo com cada especialidade.
[ps2id id=’atribuicoes’ target=”/]Atribuições
Por fim, confira algumas das atribuições de cada cargo:
Técnico Judiciário
- Área Administrativa – Sem Especialidade
- Prestar apoio técnico e administrativo pertinente às atribuições das unidades organizacionais; e
- Executar tarefas de apoio à atividade judiciária.
- Enfermagem
- Auxiliar na realização de procedimentos de enfermagem segundo prescrição médica ou odontológica; e
- Preparar e esterilizar material, instrumental e equipamentos.
- Tecnologia da Informação
- Executar atividades relacionadas ao desenvolvimento, teste, codificação, manutenção e documentação de programas e sistemas de informática; e
- Prestar suporte técnico e treinamento a usuários.
Analista Judiciário
- Área Judiciária – Sem especialidade
- Analisar petições e processos, confeccionar minutas de votos, emitir informações e pareceres; e
- Proceder a estudos e pesquisas na legislação, na jurisprudência e na doutrina pertinente para fundamentar a análise de processo e emissão de parecer.
- Área Administrativa – Sem especialidade
- Realizar tarefas relacionadas à administração de recursos humanos, materiais, patrimoniais, orçamentários e financeiros, de desenvolvimento organizacional, licitações e contratos, contadoria e auditoria; e
- Emitir informações e pareceres.
- Oficial de Justiça Avaliador Federal
- Executar citações, notificações, intimações e demais ordens judiciais, certificando no mandado o ocorrido; e
- Executar penhoras, avaliações, arrematações, praças e hastas públicas, remissões, adjudicações, arrestos, sequestros, buscas e apreensões, lavrando no local o respectivo auto circunstanciado.
- Contabilidade
- Executar atividades relativas à elaboração do orçamento, planificação de contas, detalhamento de despesas, serviços contábeis, balanços, balancetes, demonstrativos de movimento de contas, cálculo de faturas, tabelas de vencimentos, folhas de pagamento e organização de processos de prestação de contas; e
- Elaborar planos, projetos e relatórios relativos à área de atuação.
- Arquitetura
- Elaborar projetos arquitetônicos relativos à construção, conservação e reforma dos prédios do Tribunal; e
- Acompanhar e fiscalizar obras e serviços.
- Arquivologia
- Executar atividades relacionadas à tramitação, utilização, avaliação e arquivamento de documentos; e
- Efetuar procedimentos de controle, identificação, classificação e descrição de documentos.
- Engenharia Civil
- Elaborar projetos relativos à construção, conservação e reforma dos prédios do Tribunal; e
- Acompanhar e fiscalizar obras e serviços.
- Engenharia Elétrica
- Realizar exames técnicos de expedientes relativos a execução de obras; e
- Prestar assistência em assuntos técnicos relacionados a projetos de obras de instalações prediais e de estruturas.
- Estatística
- Planejar e desenvolver investigações estatísticas; e
- Coordenar os trabalhos de coleta, análise e interpretação de dados.
- Medicina
- Realizar consultas, exames, diagnósticos e inspeções de saúde; e
- Solicitar exames.
- Psicologia
- Realizar atividades relacionadas às áreas de Psicologia Organizacional e Clínica; e
- Realizar atendimentos, diagnósticos e inspeções de saúde.
- Tecnologia da Informação
- Desenvolver projetos e sistemas de informática; e
- Documentar os sistemas.
[ps2id id=’sobre-trt-es’ target=”/]Sobre o TRT ES (TRT 17)
O Tribunal Regional do Trabalho da 17ª Região (ES) foi instalado em 8 de janeiro de 1991, contando com a juíza Maria de Lourdes Vanderlei e Souza como sua primeira presidente.
Interessante ressaltar que o TRT 17, além de preocupar-se com julgamento dos processos com celeridade e justiça, sempre primou pelo cuidado com o cidadão. Na gestão 2001-2003, foi criada a Ouvidoria, visando atender aos jurisdicionados, seja por telefone, seja com a presença do interessado, dando encaminhamento às reivindicações recebidas.
A partir de 2011, o Tribunal Regional do Trabalho do Espírito Santo engajou-se no Projeto Nacional “Trabalho, Justiça e Cidadania”, mediante convênio firmado com a Associação dos Magistrados da Justiça do Trabalho do Espírito Santo (Amatra XVII), com diversos juízes envolvidos no trabalho social.
