O planejamento do concurso Correios está em fase final e a comissão de planejamento pode ser formada no mês de março.
A informação foi repassada por meio de comunicado interno que trata do que foi discutido no último dia 22 de fevereiro, durante a Mesa Nacional Permanente de 2024.
Com a comissão formada, o próximo passo é a definição e contratação da banca organizadora, para organização e publicação do edital. Venha saber mais detalhes do edital Correios!
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Cargos e vagas do edital Correios
No dia 31 de janeiro, o presidente do Correios, Fabiano Silva dos Santos, anunciou que a seleção será realizada de forma rápida.
Índice
Inclusive, o cronograma do certame já estava definido. A formação da comissão estava prevista para maio, por exemplo, mas nada impede de antecipar o processo em virtude da necessidade de pessoal.
“O planejamento está em fase final e a designação da comissão organizadora será realizada no próximo mês”, afirmaram os Correios.
Ainda não existe previsão dos cargos que serão ofertados, entretanto, durante reunião com o presidente Fabiano Silva e os representantes da Fentect, foi informado que o concurso para servidores da SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho) já está pronto e em fase de análise de propostas.
As oportunidades serão para as carreiras de Médico, Engenheiro, Enfermeiro, Técnico e Auxiliar.
Antes do concurso para efetivos, será realizado um processo seletivo para contratação de 770 servidores temporários.
O PSS visa a viabilização das atividades até a realização do novo concurso para efetivos. O prazo estipulado para o respectivo provimento foi de 30 dias.
Apesar de não haver data para o lançamento do edital, o Sindicato dos Trabalhadores em Correios e Telégrafos na Paraíba, Empreiteiras e Similares (Sintect PB), cujos representantes também participaram do encontro do último dia 22 de fevereiro, indicou a publicação do edital ainda em 2024.
“A empresa ainda não fechou uma data porque depende dessas comissões. Enquanto isso, o movimento sindical vem pressionando a empresa não só para realizar o concurso, mas também para efetuar as contratações. A nossa perspectiva, em termos de necessidade, é de que ainda ocorra este ano, mas ainda não há data confirmada”, disse.
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Quais cargos dos Correios?
Além das oportunidades da SESMT, os Correios ainda contam com os seguintes postos de níveis médio e superior no seu quadro de pessoal:
Carreira de Nível Médio
- Agente de Correios
- Carteiro
- Operador de Triagem e Transbordo (em extinção)
- Atendente Comercial
- Suporte
- Técnico de Correios nos estágios de desenvolvimento Jr, Pl e Sr
- Operacional
- Atendimento e Vendas
- Suporte
- Especialista de Correios
- Operacional
- Comercial
- Suporte
Carreira de Nível Superior
- Analista de Correios
- Administrador;
- Administrador Postal;
- Advogado;
- Analista de Sistemas;
- Arquiteto;
- Assistente Social;
- Bibliotecário;
- Contador;
- Economista;
- Engenheiro;
- Estatístico;
- Museólogo;
- Pedagogo;
- Psicólogo; e
- Técnico em Comunicação Social.
Cargos Específicos
- Auxiliar de Enfermagem do Trabalho;
- Técnico de Segurança do Trabalho;
- Analista de Saúde;
- Enfermeiro do Trabalho;
- Engenheiro de Segurança do Trabalho; e
- Médico do Trabalho.
Quanto ganha um concursado dos Correios?
Segundo o Acordo Coletivo 2024, os servidores dos Correios receberão salários iniciais de R$ 2.256,18, para os cargos de nível médio e R$ 6.557,11, para os cargos de nível superior.
Confira a tabela salarial dos cargos:
Nível Superior
Nível Médio
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Benefícios
Além do salário, os servidores dos Correios terão direito a vários benefícios, são eles:
- Direito de acompanhar para tratamento de saúde/levar ao médico:
- dependente(s) e tutelado(s) menor(es) de 18 (dezoito) anos de idade;
- dependente(s) e curatelado(s) com deficiência;
- esposa gestante; companheira gestante;
- esposa(o) ou companheiro(a) com impossibilidade de locomover-se sozinho(a), por problema de saúde,
- e pais com mais de 60 anos e/ou com dificuldade de locomoção.
- Auxílio para dependentes com deficiência (R$ 989,90 valor máximo de reembolso a cada dependente)
- Reembolso creche e reembolso babá (valor máximo de R$ 686,50)
- Vale-cesta de R$ 295,77
- Vale-refeição/alimentação
- Participação dos funcionários nas seguintes proporções
- I – NM-01 até NM-63 – 5% (cinco por cento);
- II – NM-64 até NM-90 – 10% (dez por cento);
- III – NS-01 até NS-60 – 15% (quinze por cento).
- Participação dos funcionários nas seguintes proporções
- Vale-transporte (até R$ 835,83)
- Antecipação de 50% da gratificação natalina
- Gratificação de quebra de caixa (R$ 257,07 aos que atuam nos guichês das agências)
- Trabalho nos fins de semana: valor complementar de 15% do salário-base pelas horas trabalhadas
- Plano de Saúde
- Cursos e reuniões para capacitação relacionada ao cargo/atividade/especialidade
- Participação nos lucros ou resultados – PLR
Estamos antenados em torno das movimentações do concurso Correios e todas as novidades serão divulgadas em nosso blog, então continue nos acompanhando para não perder nenhuma informação!
