O concurso MPU (Ministério Público da União) poderá abrir uma nova seleção em breve, pois a contratação da banca organizadora deverá acontecer nos próximos meses. Confira os 7 motivos para estudar para o certame.
Vale destacar que o novo concurso MPU prevê 300 vagas para provimento imediato e para formação de cadastro reserva para o cargo de Polícia Institucional.
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Por que estudar para o concurso MPU?
Veja as razões detalhadas para participar do concurso do Ministério Público da União:
Índice
1 – Remuneração Atrativa
A remuneração inicial no MPU é bastante competitiva, o que torna o concurso atrativo para muitos candidatos. Para o cargo de Técnico, o salário inicial é de R$ 8.529,65, enquanto para o cargo de Analista, o valor é de R$ 13.994,78.
Além dos salários base, os servidores do MPU recebem diversos benefícios adicionais, como auxílios (alimentação, transporte, saúde) e gratificações (como a Gratificação de Desempenho do MPU – GDMPU). Estes benefícios aumentam ainda mais a atratividade financeira do cargo, garantindo uma excelente qualidade de vida aos servidores.
2 – Alta Taxa de Nomeações
O MPU possui um histórico de nomear um grande número de aprovados nos seus concursos públicos. No concurso realizado em 2018, por exemplo, mais de 1.500 candidatos foram nomeados. Isso demonstra o compromisso do órgão em preencher as vagas disponíveis, o que aumenta significativamente as chances de nomeação para os candidatos que alcançam boas colocações.
3 – Diversidade de Lotações
Por ser um órgão de âmbito nacional, o MPU oferece oportunidades em praticamente todos os estados brasileiros. Isso permite que os candidatos possam trabalhar próximos de suas regiões de origem ou em locais de sua preferência. Na última seleção, houve vagas para todas as regiões do Brasil, oferecendo uma ampla gama de opções para os aprovados escolherem onde querem atuar.
4 – Reconhecimento e Possibilidade de Progressão
Os servidores do MPU têm a oportunidade de progredir na carreira através de duas principais vias: progressão funcional e promoção. A progressão funcional ocorre com base no tempo de serviço e desempenho, enquanto a promoção pode ser conquistada através de qualificações adicionais, como títulos de graduação, especialização, mestrado e doutorado.
Além disso, existe o Adicional de Qualificação, que aumenta a remuneração conforme os servidores adquirem novos títulos acadêmicos. Esse reconhecimento constante motiva os servidores a se qualificarem cada vez mais, garantindo um crescimento contínuo na carreira.
5 – Estabilidade no Emprego
A estabilidade no cargo é um dos maiores atrativos dos concursos públicos, e no MPU não é diferente. Os servidores alcançam a estabilidade após três anos de efetivo exercício no cargo público, o que garante uma segurança profissional incomparável. Esta estabilidade proporciona tranquilidade e segurança financeira, permitindo que os servidores possam planejar suas vidas com mais segurança e menos preocupações em relação a demissões arbitrárias.
6 – Flexibilidade com Teletrabalho
O MPU oferece a possibilidade de trabalho remoto, desde que os servidores atendam aos requisitos estabelecidos pela portaria do órgão. Essa flexibilidade permite que os servidores possam conciliar melhor a vida profissional e pessoal, evitando deslocamentos diários e aumentando a qualidade de vida. O teletrabalho também pode resultar em uma maior produtividade e satisfação no trabalho, já que permite um ambiente de trabalho mais confortável e adaptado às necessidades individuais.
7 – Alta Demanda por Novos Servidores
De acordo com dados de dezembro de 2023, há mais de 1.000 cargos vagos no MPU, MPF, MPDFT e outros. Essa alta demanda por novos servidores aumenta significativamente as chances de convocação para os aprovados no concurso. O preenchimento dessas vagas é essencial para o funcionamento adequado do órgão, o que reforça a necessidade de novas nomeações e abre muitas oportunidades para os candidatos.
Clique aqui e confira o edital MPU que será publicado ainda em 2024.
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Há quantos cargos vagos no MPU?
Mesmo com a expectativa de convocar mais aprovados do edital vigente, o déficit de servidores no MPU ainda é preocupante. Segundo dados obtidos pela reportagem no Portal da Transparência dos ramos do órgão, o MPU acumula um total de 2.086 cargos vagos.
O MPU é composto por quatro ramos principais: Ministério Público Federal (MPF), Ministério Público do Trabalho (MPT), Ministério Público Militar (MPM) e Ministério Público do Distrito Federal e Territórios (MPDFT). A seguir, o número de cargos vagos em cada ramo:
- MPF: 1.833 cargos vagos
- MPT: 130 cargos vagos
- MPM: 11 cargos vagos
- MPDFT: 112 cargos vagos
Historicamente, o MPF é o ramo com a maior necessidade de servidores, resultando no maior número de nomeações por meio do concurso MPU. Parte desses cargos ainda pode ser preenchida pelos aprovados no concurso vigente, válido até setembro deste ano, para as posições de técnico em Administração e analista de Direito.
No entanto, as demais vacâncias deverão aguardar a realização de um novo concurso para serem preenchidas, o que prolonga a situação de déficit no MPU.
Atualmente, o MPU dispõe dos seguintes cargos e especialidades em sua estrutura: Técnico do MPU nas especialidades de Administração, Controle Interno, Edificação, Enfermagem, Laboratório, Orçamento, Saúde, Saúde Bucal, Segurança Institucional e Transporte (atualmente Polícia Institucional do MPU), e Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC). Analista do MPU nas especialidades de Arquivologia, Atuarial, Biblioteconomia, Cardiologia, Clínica Médica, Comunicação Social, Dermatologia, Desenvolvimento de Sistemas, Direito, Educação, Endocrinologia, Enfermagem, Estatística, Farmácia/Bioquímica, Gestão Pública, Ginecologia, Nutrição, Odontologia, Oftalmologia, Pediatria, Perito em Antropologia, Perito em Arqueologia, Perito em Arquitetura, Perito em Biologia, Perito em Contabilidade, Perito em Economia, Perito em Engenharias, Perito em Geografia, Perito em Geologia, Perito em Medicina do Trabalho, Perito em Oceanografia, Perito em Tecnologia da Informação e Comunicação, Planejamento e Orçamento, Psicologia, Psiquiatria, Serviço Social, e Suporte e Infraestrutura.
O secretário-geral adjunto do MPU afirmou que qualquer uma das especialidades poderá ser contemplada no novo edital.
Quantas vagas serão ofertadas no concurso MPU?
O concurso MPU prevê a abertura de 300 vagas para a Polícia Institucional, conforme informações do coordenador-geral da Associação Nacional dos Agentes de Polícia Institucional do MPU e CNPM (AGEMPU), Laercio Bernardes.
As vagas serão destinadas ao quadro de pessoal da região Norte e da Procuradoria-Geral da República, em Brasília, DF. Segundo Laercio Bernardes, o pleito é para que o concurso ofereça pelo menos 300 vagas, a fim de suprir a grande carência de policiais na região Norte e na PGR. Das 300 oportunidades, 50 serão para contratação imediata e 250 para a formação de um cadastro de reserva. ]
Além das vagas para a Polícia Institucional, o MPU planeja abranger todas as categorias de cargos, incluindo Técnico e Analista para diversas áreas.
O concurso já possui comissão formada e o edital está em fase de planejamento, com previsão para ocorrer em 2024, conforme anunciado pelo Procurador-Geral do Trabalho, José de Lima Pereira Ramos.
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Processo de remoção interna indica iminência de edital
Nesta sexta-feira, 26, o MPU divulgou o edital para um novo concurso de remoção interna, oferecendo 109 vagas para seus servidores. Este processo permite que os atuais funcionários do MPU se candidatem a cargos vagos em diferentes localidades, ajustando suas lotações conforme a disponibilidade e preferência.
O concurso disponibiliza 65 vagas para o cargo de Técnico de Administração e 44 para Analista em Direito. Os interessados têm até o dia 31 de julho para se inscrever através do site oficial do órgão. O resultado final do processo está previsto para ser divulgado no dia 9 de agosto.
As vagas estão distribuídas entre diversas unidades do Ministério Público, incluindo o Ministério Público Militar (MPM), Ministério Público Federal (MPF) e Ministério Público do Trabalho (MPT). Os estados contemplados são Acre, Alagoas, Amazonas, Amapá, Bahia, Ceará, Espírito Santo, Maranhão, Minas Gerais, Mato Grosso, Pará, Paraíba, Pernambuco, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Norte, Rondônia, Roraima, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, São Paulo e Tocantins, além do Distrito Federal.
Este concurso de remoção interna é uma etapa que precede a nomeação dos candidatos aprovados em concursos públicos abertos ao público externo. Com isso, o MPU visa preencher cargos internos antes de oferecer as vagas restantes no próximo concurso público.
Confira aqui os concursos abertos em todo o país!
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