O Concurso Itupeva SP (Instituto de Previdência Social dos Servidores Municipais de Itupeva) está ofertando vagas com salários de até R$7,4 mil!
Há um total de cinco vagas efetivas, além de formação de cadastro reserva. As oportunidades são para os cargos de Técnico e Analista Previdenciário.
As inscrições estarão abertas no site da banca a partir do dia 20 de fevereiro de 2025, mediante ao pagamento da taxa de inscrição, sendo R$52,00 para cargos de nível médio e técnico, e R$53,00 para nível superior.
Continue comigo para entender tudo sobre o edital do concurso Itupeva SP!
Índice
Como fazer a inscrição do concurso Itupeva SP?
As inscrições do concurso Itupeva SP devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da banca Avalia, a partir das 10h do dia 20 de fevereiro até às 23h59 do dia 19 de março de 2025.
Para se inscrever, é necessário preencher o formulário de inscrição, imprimir o boleto bancário gerado e pagar a taxa correspondente ou, se preferir, realizar o pagamento via PIX utilizando o QR Code gerado.
O valor da taxa de inscrição é de R$52,00 para nível médio e técnico, e R$53,00 para os cargos de nível superior. A inscrição só será confirmada após a validação do pagamento pelo banco.
Os candidatos podem se inscrever para mais de um cargo, desde que as provas ocorram em horários diferentes.
Caso o pagamento não seja feito até a data de vencimento do boleto, o candidato poderá gerar uma segunda via até o dia 20 de março de 2025. No entanto, pagamentos feitos após essa data não serão aceitos.
Isenção
Os candidatos que estiverem inscritos no CadÚnico ou forem doadores de medula óssea, poderão solicitar a isenção da taxa de inscrição durante os dias 20 e 25 de fevereiro.
A solicitação deverá ser feita também no site da banca e mediante a comprovação de documentos.
Cargos e vagas do concurso Itupeva SP
O concurso Itupeva SP está ofertando 5 vagas imediatas, mais formação de cadastro reserva. Confira a distribuição de vagas na tabela a seguir:
O cargo de Técnico Previdenciário – Assistente Administrativo exige apenas nível médio e tem duas vagas imediatas.
Ainda como Técnico Previdenciário, existe uma vaga para a especialidade de Tecnologia da Informação, no qual exige nível técnico na área.
Por fim, para os cargos de Analista Previdenciário, existem duas vagas, uma para Planejamento e Gestão, e outra para Contabilidade.
Quanto irá ganhar um Técnico e Analista Previdenciário?
Os aprovados para os cargos do concurso Itupeva SP, irão obter os seguintes salários:
- Técnico Previdenciário – Assistente Administrativo: R$3245,18
- Técnico Previdenciário – Tecnologia da Informação: R$5056,10
- Analista Previdenciário – Planejamento e Gestão: R$7424,79
- Analista Previdenciário – Contabilidade: R$7424,79
Além do salário, o funcionário terá direito aos benefícios a seguir: Abono salarial no valor de R$198,56; Vale-transporte no valor de R$488,00; Cartão de refeição no valor de R$507,10; e cesta básica. (Data base: janeiro/2025)
Provas do concurso Itupeva SP
O concurso de Itupeva SP irá realizar a avaliação dos participantes através de uma prova objetiva para todos os cargos, além de uma análise de títulos exclusivamente para os cargos de nível superior.
As provas objetivas serão aplicadas no dia 13 de abril, sendo no turno da manhã para Técnico Previdenciário, e no turno da tarde para Analista Previdenciário.
As provas objetivas terão 50 questões distribuídas nas seguintes disciplinas:
- Língua Portuguesa;
- Raciocínio Lógico;
- Informática;
- Legislação;
- Conhecimentos específicos da sua área.
Para os cargos de Analista Previdenciário, além do exame objetivo, haverá a avaliação por meio de títulos. Serão considerados para pontuação de até 10 pontos: especialização, mestrado ou doutorado na área de Administração Pública.
Após a homologação do resultado final, o concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.
