Atenção à notícia boa, concurseiro: o edital do concurso TRT GO foi publicado!
São ofertadas dezenas de vagas para as carreiras de Técnico e Analista Judiciário, de níveis médio/técnico e superior, respectivamente.
Continue por aqui para não perder nenhum detalhe acerca da seleção e garantir sua aprovação!
Índice
[ps2id id=’inscricoes’ target=”/]Concurso TRT GO: Inscrição
As inscrições poderão ser feitas entre as 10 horas do dia 05 de dezembro de 2022 e as 14 horas do dia 04 de janeiro de 2023 exclusivamente por meio do site da FCC (Fundação Carlos Chagas), banca organizadora da seleção.
Confira o valor das taxas de inscrição:
- Técnico Judiciário: R$ 70
- Analista Judiciário: R$ 90
Haverá possibilidade de isenção da taxa para os candidatos que forem membros de família de baixa renda e inscritos no CadÚnico (Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal) e/ou doadores de medula óssea.
O período para solicitar o benefício é entre os dias 05 e 09 de dezembro de 2022.
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[ps2id id=’vagas-cargos-salarios’ target=”/]Vagas, cargos e salários
O concurso do Tribunal Regional do Trabalho de Goiás está ofertando 24 vagas imediatas, além de oportunidades de formação de cadastro reserva, para as carreiras de Técnico e Analista Judiciário, de níveis médio/técnico e superior, respectivamente.
Confira a distribuições das oportunidades conforme as especialidades, bem como o salário referente a cada uma:
Técnico Judiciário (nível médio/técnico)
- Área Administrativa
- Sem especialidade: 5 vagas
- Agente da Polícia Judicial: 1 vaga
- Área de Apoio Especializado
- Enfermagem do Trabalho: CR
- Saúde Bucal: 1 vaga
- Tecnologia da Informação: 5 vagas
- Remuneração inicial: R$ 7.591,37
- Remuneração inicial Agente da Polícia Judicial: R$ 8.698,44 (incluída a GAS – Gratificação de Atividade de Segurança)
Analista Judiciário (nível superior)
- Área Administrativa
- Sem especialidade: 1 vaga
- Contabilidade: 2 vagas
- Área de Apoio Especializado
- Medicina do Trabalho: 1 vaga
- Estatística: 1 vaga
- Odontologia: 1 vaga
- Serviço Social: 1 vaga
- Tecnologia da Informação: 4 vagas
- Área Judiciária
- Sem especialidade: 1 vaga
- Oficial de Justiça Avaliador Federal: CR
- Remuneração inicial: R$ 12.455,30
- Remuneração inicial Oficial de Justiça Avaliador Federal: R$ 14.271,70 (incluída a GAE – Gratificação de Atividade Externa)
Além do salário-base, o servidor poderá contar, ainda, com os seguintes benefícios:
- Assistência Médica e Odontológica: R$ 215
- Assistência Pré-Escolar: R$ 719,62
- Auxílio-Alimentação: R$ 910,08
- Auxílio-Transporte: R$ 198,93
- Exames periódicos
Por fim, é igualmente importante mencionar que o concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
Cabe recordar que o último certame do órgão, realizado em 2013, foi prorrogado, em 2015, por mais dois anos.
Além disso, a última seleção nomeou 707 candidatos aprovados.
[ps2id id=’requisitos’ target=”/]Requisitos
Confira, abaixo, os requisitos mínimos para a investidura nos cargos:
- Ser brasileiro nato ou naturalizado ou português em condição de igualdade de direitos com os brasileiros;
- Ter idade mínima de 18 anos;
- Gozar dos direitos políticos;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Estar em dia com os deveres do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino;
- Apresentar certidões de antecedentes criminais da Justiça Federal, Eleitoral, Militar (estadual e federal) e da Justiça Estadual;
- Não estar incompatibilizado para nova investidura em cargo público federal, nos termos dispostos no artigo 137 da Lei n.º 8.112/1990;
- Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do Cargo/Área/Especialidade, conforme artigo 14, parágrafo único, da Lei n.º 8.112/1990.
Por outro lado, os requisitos específicos estão diretamente atrelados ao nível de escolaridade de cada cargo.
Além disso, os candidatos a Técnico Judiciário – Agente da Polícia Judicial deverão ter CNH B.
Ademais, as especialidades que contam com conselho de classe exigem o registro ativo.
[ps2id id=’etapas-provas’ target=”/]Etapas e Provas do concurso TRT GO 2022
A seleção contará com etapa única, que consistirá, por sua vez, na aplicação de provas objetiva e discursiva (redação), ambas de caráter habilitatório e classificatório.
As avaliações serão aplicadas ao mesmo tempo no dia 12 de fevereiro de 2023 em Goiânia – GO.
Os concorrentes ao cargo de Técnico farão os exames no turno da manhã, enquanto aqueles que optarem pela carreira de Analista, no período da tarde.
Os candidatos contarão com quatro horas e meia para responder a 30 questões objetivas de Conhecimentos Gerais (peso 1) e 30 questões objetivas de Conhecimentos Específicos (peso 2) mais a produção da redação.
Confira as disciplinas cobradas nas provas de Conhecimentos Gerais para todos os cargos:
- Língua Portuguesa
- Matemática e Raciocínio Lógico
- Legislação
Já na prova discursiva, o concurseiro deverá desenvolver um texto dissertativo-argumentativo a partir de proposta única, sobre assunto de interesse geral não atrelado necessariamente aos Conhecimentos Específicos dos cargos.
Confira o que será avaliado no momento da correção das redações:
- Conteúdo – até 4 pontos:
- perspectiva adotada no tratamento do tema;
- capacidade de análise e senso crítico em relação ao tema proposto;
- consistência dos argumentos, clareza e coerência no seu encadeamento.
- Estrutura – até 3 pontos:
- respeito ao gênero solicitado;
- progressão textual e encadeamento de ideias;
- articulação de frases e parágrafos (coesão textual).
- Expressão – até 3 pontos:
- desempenho linguístico de acordo com o nível de conhecimento exigido;
- adequação do nível de linguagem adotado à produção proposta e coerência no uso;
- domínio da norma padrão formal, com atenção aos seguintes itens:
- estrutura sintática de orações e períodos;
- propriedade vocabular;
- concordância verbal e nominal;
- pontuação;
- regência verbal e nominal;
- emprego de pronomes;
- flexão verbal e nominal;
- uso de tempos e modos verbais;
- grafia e acentuação.
Para ser aprovado, é necessário obter o mínimo de 6 pontos na redação.
Cabe ressaltar que o texto para o cargo de Técnico deverá ter entre 20 e 30 linhas.
Por outro lado, as redações desenvolvidas pelos candidatos a Analista deverão ter o mínimo de 30 e o máximo de 40 linhas.
[ps2id id=’atribuicoes’ target=”/]Atribuições dos cargos
Finalmente, confira, de forma sintética, algumas das funções atribuídas a cada uma das especialidades:
- Técnico Judiciário – Área Administrativa (sem especialidade)
- Prestar apoio técnico e administrativo pertinente às atribuições das unidades organizacionais;
- Executar tarefas de apoio à atividade judiciária;
- Arquivar documentos.
- Técnico Judiciário – Agente da Polícia Judicial
- Colaborar com o controle do acesso, permanência e circulação de pessoas e veículos que ingressam nas dependências dos Tribunais e juízos vinculados;
- Atuar na segurança preventiva e policiamento das sessões e audiências;
- Atuar como força de segurança, realizando policiamento ostensivo nas dependências do Tribunal.
- Técnico Judiciário – Tecnologia da Informação
- Executar atividades relacionadas ao desenvolvimento, teste, codificação, manutenção e documentação de programas e sistemas de informática;
- Prestar suporte técnico e treinamento a usuários;
- Elaborar páginas para internet e intranet.
- Técnico Judiciário – Enfermagem do Trabalho
- Auxiliar na observação sistemática do estado de saúde dos magistrados e servidores, nos levantamentos de doenças profissionais, lesões traumáticas e doenças epidemiológicas;
- Fazer visitas domiciliares e hospitalares nos casos de acidentes ou doenças profissionais;
- Participar dos programas de Prevenção de Riscos Ambientais e de Controle Médico e Saúde Ocupacional – PCMSO.
- Técnico Judiciário – Saúde bucal
- Participar das ações educativas, atuando na promoção da saúde e na prevenção das doenças bucais;
- Ensinar técnica de higiene bucal e realizar a prevenção das doenças bucais por meio da aplicação tópica do flúor, conforme orientação do cirurgião-dentista;
- Fazer a remoção do biofilme, de acordo com a indicação técnica definida pelo cirurgião-dentista.
- Analista Judiciário – Área Administrativa (sem especialidade)
- Realizar tarefas relacionadas à administração de recursos humanos, materiais, patrimoniais, orçamentários e financeiros, de desenvolvimento organizacional, licitações e contratos, contadoria e auditoria;
- Emitir informações e pareceres;
- Elaborar, analisar e interpretar dados e demonstrativos.
- Analista Judiciário – Contabilidade
- Executar atividades relativas à elaboração do orçamento, planificação de contas, detalhamento de despesas, serviços contábeis, balanços, balancetes, demonstrativos de movimento de contas, cálculo de faturas, tabelas de vencimentos, folhas de pagamento e organização de processos de prestação de contas;
- Elaborar planos, projetos e relatórios relativos à área de atuação;
- Realizar perícias contábeis e cálculos judiciais.
- Analista Judiciário – Medicina do Trabalho
- Realizar consultas, exames, diagnósticos e inspeções de saúde, principalmente relacionadas à saúde ocupacional;
- Solicitar exames;
- Prescrever tratamento.
- Analista Judiciário – Serviço Social
- Elaborar estudos, projetos e pesquisas de âmbito social e de cunho sócio- educativo;
- Atuar em ações que envolvam a recuperação, a readaptação ou a orientação a servidores;
- Promover ações com vistas à redução de fatores que interfiram no tratamento da saúde.
- Analista Judiciário – Odontologia
- Realizar diagnóstico, tratamento e prevenção das afecções bucais, principalmente nas áreas de dentística, periodontia e odontopediatria;
- Atuar em campanhas e programas de saúde bucal;
- Conceder licenças para tratamento de saúde relacionadas à odontologia.
- Analista Judiciário – Tecnologia da Informação
- Desenvolver projetos e sistemas de informática;
- Documentar os sistemas;
- Analisar e avaliar diagramas, estruturas e descrições de entradas e saídas de sistemas.
- Analista Judiciário – Estatística
- Planejar e desenvolver investigações estatísticas;
- Coordenar os trabalhos de coleta, extração e compilação (ETL), análise, interpretação e divulgação de dados;
- Elaborar pareceres e instrumentais técnicos, laudos e relatórios.
- Analista Judiciário – Área Judiciária (sem especialidade)
- Analisar petições e processos, confeccionar minutas de votos e emitir informações e pareceres;
- Proceder a estudos e pesquisas na legislação, na jurisprudência e na doutrina pertinente para fundamentar a análise de processo e emissão de parecer;
- Fornecer suporte técnico e administrativo aos magistrados, órgãos julgadores e unidades do Tribunal.
- Analista Judiciário – Oficial de Justiça Avaliador Federal
- Executar citações, notificações, intimações e demais ordens judiciais, certificando no mandado o ocorrido;
- Executar penhoras, avaliações, arrematações, praças e hastas públicas, remissões, adjudicações, arrestos, sequestros, buscas e apreensões, lavrando no local o respectivo auto circunstanciado;
- Redigir, digitar e conferir expedientes diversos e executar outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade.
[ps2id id=’sobre-trt-go’ target=”/]Sobre o TRT GO
O Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (Goiás) é o órgão da Justiça do Trabalho responsável por processar e julgar as ações judiciais entre trabalhadores e empregadores e outras controvérsias decorrentes da relação de trabalho no Estado de Goiás. A competência da Justiça do Trabalho está prevista no art. 114 da Constituição Federal.
Confira os desembargadores que compõem o quadro atual do TRT18: