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Concurso BNDES: Edital até junho de 2024. Confira o que estudar!

Iago Almeida

icone calendario 12 nov 2024

Um novo concurso BNDES  está previsto para o primeiro semestre de 2024, com a oferta de 94 vagas, para cargos dos níveis médio e superior. Veja o que estudar!

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Concurso BNDES: quando sai o edital?

Ao que tudo indica, então, um novo concurso  público será publicado somente em 2024 para o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social.

Entretanto, o prazo repassado nesta quarta-feira (17/08) é que o edital saia no primeiro semestre, ou seja, até junho do próximo ano.

Quem confirmou o prazo foi o diretor de Planejamento do banco, Nelson Barbosa, durante apresentação de resultado do Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES).

“O BNDES vai fazer concurso. Nós já começamos o processo internamente. Aprovamos na Diretoria a autorização dentro do que já é possível fazer, e estamos em conversa com a ministra Esther Dweck para viabilizar o concurso do BNDES no primeiro semestre do ano que vem”, disse.

Atualmente, a fase que está em andamento é a mapeação das especialidades que serão contempladas no novo edital, pelo setor de Recursos Humanos.

Posteriormente, acontecerá a definição da comissão organizadora, depois da banca organizadora e, por fim, a publicação do edital.

Quantas vagas terá o edital do concurso BNDES?

Anteriormente, o presidente do banco, Aloizio Mercadante, citou que a oferta será de 94 vagas para cargos dos níveis médio e superior.

Já está confirmado também que terá 40% das vagas reservadas para cotas, sendo 30% destinadas a negros e 10% para pessoas com deficiência (PcD).

Serão, ainda, todas as oportunidades vão ser imediatas, ou seja, não haverá vagas para formação de cadastro de reserva (CR).

Por fim, a expectativa é de que hajam vagas para carreiras de Técnico Administrativo (nível médio) e de profissional básico em várias especialidades (nível superior).

As áreas contempladas, devem ser: Administração; Análise de Sistemas – Desenvolvimento; Análise de Sistemas – Suporte; Arquitetura; Arquivologia; Biblioteconomia; Ciências Contábeis; Comunicação Social; Direito; Economia; Engenharia; Geologia; e Psicologia.

O que estudar para o concurso BNDES?

O último concurso BNDES ocorreu no ano de 2012, ou seja, mais de 10 anos atrás. Assim, a banca foi a Fundação Cesgranrio.

Sendo assim, o certame registrou um total de 137.989 candidatos inscritos, sendo 74.124 para o cargo de Técnico Administrativo e 63.865 para Profissional Básico.

Além disso, o certame foi dividido em duas etapas, sendo elas: Prova Objetiva e Provas Discursiva (para cargos de Profissional Básico) e Redação (ao cargo de Técnico de Suporte Administrativo).

Assim, a Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, foi constituída por 70 questões de múltipla escolha. Veja, então, abaixo, as disciplinas!

Conteúdo programático

  • Língua Portuguesa: 25 questões
    • Ortografia oficial;
    • Acentuação gráfica;
    • Crase;
    • Flexão nominal e verbal;
    • Emprego das classes e palavras;
    • Emprego de tempo e modo verbais;
    • Vozes verbais. Concordância verbal e nominal;
    • Regência nominal e verbal;
    • Análise Sintática: coordenação e subordinação;
    • Pontuação;
    • Interpretação de texto.
  • Matemática: 25 questões
    • Noções de estatística – Apresentação de dados;
    • População e amostra;
    • Distribuição de frequências;
    • Probabilidade;
    • Medidas de posição e de dispersão;
    • Números-índices;
    • Noções de Contabilidade
    • Números inteiros, racionais e reais;
    • Problemas de contagem;
    • Sistema legal de medidas;
    • Problemas envolvendo as quatro operações nas formas fracionária e decimal;
    • Razões e proporções;
    • Divisão proporcional;
    • Regra de três simples e composta;
    • Porcentagens;
    • Equações e inequações de 1º e 2º graus;
    • Sistemas lineares;
    • Funções e gráficos;
    • Sequências numéricas;
    • Múltiplos e divisores;
    • Máximo divisor comum e mínimo múltiplo comum;
    • Juros simples e compostos;
    • Capitalização e operações de desconto;
    • Equivalência de capitais;
    • Taxa de juros: nominal, efetiva, equivalente, real e aparente;
    • Raciocínio lógico.
  • Língua Estrangeira: 8 questões
    • Conhecimentos básicos;
    • Interpretação de textos;
    • Vocabulário;
    • Aspectos gramaticais.
  • Conhecimentos Específicos: 6 questões
    • Lei 4.595 de 31/12/1964;
    • Sistema Financeiro Nacional: artigos 1º , 17º , 18º , 22º ao 24º .
    • Lei 5.662 de 21/06/1971: artigos 1º , 3º , 5º, 6º e 10º;
    • Estatuto Social do BNDES (aprovado pelo Decreto 4.418 de 11/10/2002): artigos de 1º ao 10º.
  • Conhecimentos Gerais: 6 questões
    • Política;
    • Economia;
    • Educação;
    • Tecnologia;
    • Energia;
    • Relações Internacionais;
    • Ecologia;
    • Cidadania.

Remunerações ultrapassam os R$ 14 mil mensais

Atualmente, os vencimentos iniciais oferecidos pelo BNDES são de R$3.941,38 para Técnico Administrativo e de R$12.370,96 para Profissional Básico.

No entanto, com a inclusão dos benefícios, as remunerações passam a ser de R$5.798,99 e R$14.228,57, respectivamente. Veja os benefícios:

  • Salário paternidade – Benefício de caráter previdenciário pago durante a concessão da licença-paternidade (até 20 dias) com início após o parto, a adoção ou a guarda judicial para fins de adoção, conforme previsto na legislação vigente.
  • Reversão da Provisão de descontos em Férias – Devolução do valor provisionado no contracheque de férias com o objetivo de preservar saldo para o desconto efetivo no contracheque do mês de competência das férias.
  • Reembolso plano de saúde – Reembolso decorrente de: (i) parte do valor gasto com consultas médicas quando o médico ou clínica não pertence ao cadastro do plano de saúde (PAS); ou (ii) mensalidade do plano de mercado contratado pelo empregado e custeado em até 50% pelo BNDES, limitado a valor previsto em normativo interno.
  • Plano de cargos e salários – Hoje o BNDES conta com dois planos: Plano Estratégico de Cargos e Salários (PECS) e o Plano Uniforme de Cargos e Salários (PUCS), sendo que este está em extinção. Em cada plano, são definidos níveis de carreira de acordo com segmento do empregado (nível universitário, médio ou fundamental).
  • Férias / remuneração – Antecipação da remuneração a que o empregado faz jus durante o período de gozo das férias.
  • Férias / 1/3 – Equivale a 1/3 da remuneração a que o empregado faz jus proporcionalmente ao período de gozo das férias.
  • Benefícios – Podendo contemplar auxílio alimentação, auxílio educacional e reembolsos (treinamento, saúde, etc.).
  • Assistência educacional – Verba paga ao empregado como reembolso dos gastos educacionais de dependentes no ensino fundamental e/ou médio.
  • Alimentação – Verba mensal destinada a subsidiar exclusivamente a alimentação de membros da diretoria do BNDES.
  • Ajuste financeiro – Verba utilizada nos casos de insuficiência de saldo a fim de evitar líquido a pagar negativo. O saldo devedor migra automaticamente para ser descontado nos próximos pagamentos.
  • Dentre outros que podem ser pesquisados aqui!
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