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- Concurso CRMV SP: Edital publicado! Salários de até R$ 9,3 mil!
Concurso CRMV SP (Conselho Regional de Medicina Veterinária de São Paulo) já tem novo edital publicado com vagas para a capital e outras várias cidades do estado.
As inscrições já estão abertas, por isso, corra para garantir sua vaga!
As inscrições para o concurso do Conselho de Medicina Veterinária de São Paulo estão abertas desde o dia 11 de janeiro e permanecerão até o dia 14 de fevereiro. Para se cadastrar, basta acessar o site da organizadora, Instituto Quadrix , e preencher os dados necessários.
Após esse processo, o concorrente deverá pagar uma taxa de inscrição cujo valor varia de acordo com o cargo concorrido. Confira:
Os boletos da taxa deverão ser quitados até o dia 15 de fevereiro, porém haverá a possiblidade de requisitar a isenção dos valores, caso o candidato:
O pedido do desconto deverá ser feito entre os dias 11 e 14 de janeiro.
O concurso atual do CRMV de São Paulo oferta nada menos que 835 vagas, seno 15 para ocupação imediata e as demais 820 para a formação de um cadastro de reserva. As oportunidades são para níveis médio, técnico e superior.
No nível médio, as oportunidades são todas para cadastro de reserva (exceto para a carreira de Assistente Adm. de São Paulo, que oferta 3 vagas imediatas) nas carreiras de:
É importante destacar que o requisito para esses cargos é apresentar diploma de formação no Ensino Médio.
Enquanto isso, para o nível técnico, as vagas são destinadas para Técnicos Contábeis e Técnicos em Informática, que devem apresentar diploma de cursos técnicos nas áreas de atuação ou, ainda, o curso superior nas especialidades exigidas.
Já para o nível superior, as carreiras ofertadas são as seguintes:
Para essas carreira, o requisito é que os candidatos apresentem diploma de formação superior em cursos relacionados com a área de atuação dos cargos. E, por fim, vale ressaltar que as demais vagas imediatas são distribuídas pelos cargos de nível superior.
As oportunidades do edital do CRMV são direcionadas para a capital paulista, São Paulo, e também para diversas outras cidades. Existem vagas direcionada para Araçatuba, Botucatu, Campinas, Marília, bem como para Presidente Prudente e Ribeirão Preto.
Por fim, além dessas, as cidades de Santos, São José do Rio Preto, Sorocaba e Taubaté também foram contempladas com oportunidades.
Os contratados de nível médio terão carga de 40 horas semanais e salários que variam entre R$ 2.191,21 e R$ 3.993,03.
Para os cargos de nível técnico, a remuneração inicial é de R$ 4.185,06, para ambas as carreiras, enquanto que para o nível superior, os salários variam de R$ 4.621,00 até R$ 9.341,97.
Além desses valores, que são os salários básicos, os contratados terão direito, ainda, aos benefícios:
De acordo com o edital, os candidatos poderão passar por até três etapas de avaliação, sendo uma Prova Objetiva, uma Prova Discursiva e uma Prova de Títulos. As provas de conhecimento – Objetiva e Discursiva – acontecerão no mesmo dia, 03 de abril, no turno da manhã e terão duração de 4 horas.
A Prova Objetiva é a única que será direcionada para todos os cargos e será montada na seguinte estrutura:
A parte de Conhecimentos Básicos, que será comum a todos os cargos, contará com questões sobre Língua Portuguesa, Noções de Informática, bem como Raciocínio Lógico e Matemático. Para os cargos de Analista de Suporte de Gestão de Tecnologia da Informação e de Técnico em Informática, também fará parte dos conhecimentos básicos questões de Língua Inglesa.
Enquanto isso, na parte de Conhecimentos Complementares, também para todos os cargos, os inscritos deverão estudar assuntos sobre Atualidades e Legislação e Ética na Administração Pública.
Por fim, os Conhecimentos Específicos são diferentes para cada um dos cargos concorrido.
A prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, será aplicada para os cargos de nível superior no mesmo dia e dentro dos prazos de duração previstos para a realização da prova objetiva e valerá 10,00 pontos. Essa avaliação consistirá, portanto, em uma redação de texto dissertativo, de até 30 linhas, acerca de tema baseado nos conhecimentos específicos do respectivo cargo.
Por fim, a avaliação de títulos será aplicada somente para os cargos de nível superior, igualmente à discursiva. Os candidatos, portanto, serão avaliados de acordo com a seguinte tabela:
Estão disponíveis para consulta os locais de prova do concurso Cremesp e do concurso CRMV SP, que ofertam 56 e 835 vagas, respectivamente. Saiba mais!
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