Foi publicado o edital do novo concurso CRN9 MG (Conselho Regional de Nutricionistas da 9ª Região). As oportunidades são para níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 4,7 mil!
Como fazer a inscrição do concurso CRN9 MG?
As inscrições ficarão abertas até às 23h59min do dia 06 de outubro de 2019.
Para se inscrever o candidato deverá acessar o site da banca organizadora, Instituto Quadrix.
A taxa de inscrição varia nos seguintes valores:
Índice
– Nível Fundamental: R$ 40,00;
– Nível Médio: R$ 50,00;
– Nível Superior: R$ 60,00.
O pagamento da taxa de inscrição deverá ser efetuado até o dia 24 de setembro de 2019.
Vagas e salários do concurso CRN9 MG
O certame oferta 560 vagas, sendo 02 vagas de caráter imediato, mais 558 vagas para formação de cadastro reserva, nos níveis fundamental, médio e superior. As oportunidades são para os seguintes cargos:
♦ Nível fundamental: Auxiliar Operacional (25CR);
♦ Nível Médio: Assistente Administrativo (1+ 154CR), Auxiliar Administrativo (50CR), Auxiliar de Contabilidade (25CR), Assistente Técnico em Nutrição e Dietética (50CR), Assistente de Informática (25CR).
♦ Nível Superior: Nutricionista Assistente Técnico (25CR), Nutricionista Fiscal (1+ 204CR).
Os salários variam de R$ 1.383,00 a R$ 4.732,00, com jornadas de trabalho de 40 horas semanais.
Benefícios
a) Vale Refeição, no valor de R$ 675,62 por mês;
b) Vale Alimentação, no valor de R$ 149,33 por mês;
c) Reembolso de Plano de Saúde (Médico, Hospitalar e Odontológico) para os funcionários do CRN9 não sendo estendido aos dependentes e limitados aos seguintes valores conforme faixas etárias: até 43 anos de idade: valor máximo de reembolso mensal é de R$ 463,00; de 44 a 49 anos de idade: valor máximo de reembolso mensal é de R$ 689,00; a partir de 50 anos de idade: valor máximo de reembolso mensal é de R$ 791,00;
d) Vale transporte, conforme legislação.
Como será a prova do concurso CRN9 MG?
A avaliação dos candidatos será mediante prova objetiva (para todos os cargos), realizada na data provável de 27 de outubro de 2019, no turno da tarde, com duração de 4 horas.
Os locais e horários da prova serão informados no site da banca organizadora, Instituto Quadrix, a partir do dia 22 de outubro de 2019.
A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, será composta de 120 (cento e vinte) itens, valerá 120,00 pontos e avaliará as habilidades e os conhecimentos do candidato.
Cada área de conhecimento será constituída de itens para julgamento, agrupados por comandos que deverão ser respeitados. O julgamento de cada item será CERTO ou ERRADO, de acordo com o(s) comando(s) a que se refere o item. Haverá, no cartão-resposta, para cada item, duas áreas de marcação: a área designada com a letra C, que deverá ser preenchida pelo candidato caso julgue o item CERTO, e a área designada com a letra E, que deverá ser preenchida pelo candidato caso julgue o item ERRADO.
Haverá ainda prova discursiva para os cargos de níveis médio e superior. Além de avaliação de títulos para os cargos de nível superior.
O conteúdo programático da prova consistirá nas seguintes disciplinas:
Nível Fundamental
– Conhecimentos Gerais: 100 questões.
Nível Médio
– Conhecimentos Básicos: 40 questões;
– Conhecimentos Complementares: 30 questões;
– Conhecimentos Específicos: 50 questões.
Nível Superior
– Conhecimentos Básicos: 40 questões;
– Conhecimentos Complementares: 30 questões;
– Conhecimentos Específicos: 50 questões.
O prazo de validade do concurso público é de 2 (dois) anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final no Diário Oficial da União, podendo ser prorrogado, 1 (uma) única vez, por igual período, por conveniência administrativa.
Requisitos mínimos para contratação do concurso CRN9 MG
– Conhecer e cumprir as determinações deste edital e ter sido aprovado e classificado no Concurso Público, dentro do número de vagas;
– Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º, artigo 12, da Constituição da República Federativa do Brasil;
– Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos, na data da contratação;
– Apresentar, quando da convocação, os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o exercício do cargo, bem como outros documentos que se fizerem necessários à época da contratação;
– Estar em dia com as obrigações eleitorais e em pleno gozo dos direitos políticos;
– Apresentar certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo masculino;
– Apresentar declaração de que não acumula cargo ou função pública, ou proventos de inatividade, ressalvadas as possibilidades de acumulação lícita previstas no inciso XVI do artigo 37 da Constituição Federal;
– Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições correspondentes ao cargo;
– Não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público ou entidade das esferas federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal.
