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Concurso INMET tem banca definida: 80 vagas para Analista e Tecnologista!

Boas notícias, concurseiros de plantão! O próximo concurso INMET (Instituto Nacional de Meteorologia) será realizado em conjunto ao Concurso Nacional Unificado!

Certame ofertará 80 vagas!

Salários podem chegar à R$ 17 mil!

Fique com a gente e saiba todos os detalhes! 👇

[ps2id id=’situação’ target=”/]Concurso INMET: Situação atual

O próximo concurso INMET, realizado pelo CNU, está com banca definida!

No dia 24 de novembro, o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), anunciou a escolha da Fundação Cesgranrio como banca organizadora do Concurso Nacional Unificado! 

Agora, a expectativa é que a contratação da banca ocorra até o final de novembro! 

Dessa forma, a previsão é de que o edital seja publicado até dia 20 de dezembro de 2023!

Vale ressaltar que, em agosto, o Ministério da Agricultura e Pecuária publicou, no Diário Oficial da União, a Portaria que instituiu a comissão do próximo concurso INMET!

Foram nomeados os seguintes membros:

  • Luciana Gomes Rodrigues Barbosa dos Santos – Coordenadora-Geral da Escola Nacional de Gestão Agropecuária; e
    • suplente: Adriano de Sousa Cordeiro – Coordenador de Planejamento e Desenvolvimento Funcional;
  • Sérgio Luiz Gomes de Carvalho – Coordenador de Projeto; e
    • suplente: Thalita Fernandes Fontoura Delgado – Assessora Técnica Especializada;
  • Estela Alves de Medeiros – Diretora do Departamento de Gestão Corporativa; e
    • suplente: Hideraldo José Coelho – Coordenador de Planejamento e Organização da Força de Trabalho; e
  • Dayana Pereira Xavier da Silva – Coordenadora-Geral de Projetos de Inovação e Sustentabilidade; e
    • suplente: Eudóxio Antônio Batista Júnior – Coordenador de Recuperação de Áreas Degradadas.

 

Agora, as expectativas para a publicação do edital aumentam, já que o CNU deve ser realizado até fevereiro de 2024!

Vamos saber mais sobre os cargos e vagas ofertados pelo certame? Vem com a gente!

 

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[ps2id id=’cargos’ target=”/]Quais os cargos e vagas do concurso INMET 2023?

O INMET irá ofertar 80 vagas de nível superior para os seguintes cargos:

  • Analista em Ciência e Tecnologia: 40 vagas; e
  • Tecnologista: 40 vagas.

 

Além disso, a possibilidade de cadastro reserva será definida na publicação do edital, em conjunto as demais informações.

Ainda não foram divulgadas as áreas de atuação de cada cargo.

O salário dos cargos pode variar entre R$ 4.781,17 e R$ 17.476,77, de acordo com as especialidades.

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[ps2id id=’cesgranrio’ target=”/]Como é a prova da Fundação Cesgranrio?

A Fundação Cesgranrio é reconhecida pela organização de concursos a nível nacional, como Petrobras, Banco do Brasil, BNDES e IBGE.

A banca, que também organiza concursos regionais, é considerada de média complexidade, com questões de múltipla escolha contendo 5 alternativas, sendo curtas e objetivas.

A Cesgranrio é conhecida por distribuir de maneira abrangente o conteúdo programático do edital. 

Na cobrança por matéria há algumas características específicas:

  • Língua Portuguesa:
    • Maior foco em Interpretação de Texto e Gramática Normativa.
  • Matemática e Raciocínio Lógico:
    • Apresentação de gráficos, tabelas e outros recursos para acompanhar as questões.
  • Língua Inglesa:
    • Questões mais complexas do que a maioria das avaliações de concurso do segmento, exigindo do candidato um conhecimento mais aprofundado na língua, especialmente em compreensão e vocabulário.
  • Informática:
    • Questões não muito complexas, abordando noções de internet, conceitos de segurança da informação e as principais ferramentas de trabalho digital em escritórios, como o pacote Office.
  • Disciplinas de Direito:
    • Cobrança direta e associada à letra da lei, com ocasionais questões envolvendo jurisprudência.

 

Aqui estão algumas dicas que podem te ajudar a gabaritar a prova Cesgranrio:

  • Analise provas anteriores da Cesgranrio para compreender o padrão de perguntas, a forma como são elaboradas e os temas mais recorrente;
  • Divida seu tempo de estudo de forma equilibrada entre as disciplinas, dando ênfase às áreas de maior peso na prova;
  • Faça simulados para se acostumar com o formato e a dinâmica do exame; e
  • Dê atenção às peculiaridades de cada disciplina conforme cobrada pela banca. 

[ps2id id=’último’ target=”/]Último Concurso INMET

O último concurso INMET foi realizado em 2005 e preencheu 38 vagas de níveis médio e superior.

Já o último edital publicado foi em 2015, sob organização do Consulplan , entretanto houve a suspensão do certame dias após sua divulgação.

Este edital, oferecia 242 vagas de níveis médio e superior, sendo elas:

Nível intermediário

  • Técnico
    • Técnico em Meteorologia (37)
    • Técnico Laboratório (02)
    • Técnico Eletrônica (19)
    • Técnico Operador (10)

 

  • Assistente em Ciência e Tecnologia
    • Auxiliar de Meteorologia (06)
    • Assistente TI (01)
    • Técnico em Contabilidade (13)
    • Técnico Administrativo (18)

 

Nível superior

  • Analista em Ciência e Tecnologia
    • Analista Meteorologia (21)
    • Analista Telecomunicações (03)
    • Analista Estatística (01)
    • Jornalista (01)
    • Publicitário (01)
    • Administrador (10)
    • Advogado (03)
    • Contador (02)
    • Economista (02)

 

  • Tecnologista
    • Técnico em Meteorologia (08)
    • Técnico em Informática (35)
    • Técnico Laboratório (02)
    • Técnico Eletrônica (19)
    • Técnico Operador (10)

 

  • Pesquisador
    • Pesquisador em Meteorologia (21)
      • Estatística (02)
      • Hidrologia (02)
      • Ciência da Computação (03)
      • Sensoriamento Remoto (02)
      • Agronomia (02)

 

Estes cargos foram ofertados para diversas classes, dessa forma o salário inicial foi muito variável, entre R$ 3.045,83 e 11.993,69.

Requisitos

Os requisitos básicos para assumir os cargos foram:

  • Ser brasileiro nato ou naturalizado ou cidadão português que tenha adquirido a igualdade de direitos e obrigações civis e gozo dos direitos políticos (Decreto nº 70.436, de 18/04/72, Constituição Federal – § 1° do Art. 12, de 05/10/88 e Emenda Constitucional nº 19, de 04/06/98 – Art. 3º);
  • Ter na data da nomeação 18 (dezoito) anos completos;
  • Estar em dia com as obrigações resultantes da legislação eleitoral e, se do sexo masculino, do serviço militar;
  • Estar em pleno gozo de seus direitos civis e políticos;
  • Possuir aptidão física e mental; e Possuir e comprovar os requisitos para o cargo/especialidade à época da nomeação.

 

Os requisitos específicos de cada cargo tiveram relação com o nível e área de formação, veja aqui .

Etapas de Seleção

O certame seria realizado em três etapas:

  • prova objetiva;
  • prova discursiva; e
  • prova de títulos

 

Vamos saber mais detalhes sobre cada um destas etapas!

Prova Objetiva

Este etapa, de caráter eliminatório e classificatório, seria composta por 50 questões de múltipla escolha, com as seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa
    • Nível Intermediário:
      • Fonologia;
      • Morfologia;
      • Semântica; e
      • Interpretação de texto.
    • Nível Superior:
      • Compreensão e interpretação de textos; denotação e conotação;
      • Figuras;
      • Coesão e coerência;
      • Tipologia textual;
      • Sintaxe da oração e do período, etc.

 

  • Raciocínio Lógico (nível superior e intermediário)
    • Princípio da Regressão ou Reversão;
    • Lógica Dedutiva, Argumentativa e Quantitativa;
    • Lógica matemática qualitativa;
    • Sequências Lógicas envolvendo Números, Letras e Figuras;
    • Geometria básica;
    • Álgebra básica e sistemas lineares;
    • Calendários;
    • Numeração;
    • Razões Especiais;
    • Análise Combinatória e Probabilidade;
    • Progressões Aritmética e Geométrica;
    • Conjuntos; as relações de pertinência, inclusão e igualdade; operações entre conjuntos, união, interseção e diferença; e
    • Comparações.

 

  • Inglês (somente para nível superior)
    • Língua inglesa: gramática e uso; e
    • Compreensão de texto, vocabulário, composição, fonética, artigo, substantivo, adjetivo, pronome, verbo, advérbio, preposição, conjunção, formação de palavras, ordem das palavras, funções da linguagem.

 

  • Informática (somente para nível intermediário)
    • Conceitos básicos do hardware e periféricos de um microcomputador;
    • Navegadores de internet (browsers), incluindo Internet Explorer, Firefox, Chrome, Safari. Ferramentas e aplicações de informática;
    • Procedimento para a realização de cópia de segurança (backup);
    • Microsoft Office (Word, Excel e Powerpoint);
    • Conceitos de organização de arquivos e métodos de acesso;
    • Noções de Informática: Sistemas operacionais Windows e Linux;
    • Conceitos e tecnologias relacionados à Internet e a Correio Eletrônico;
    • Conceitos básicos de segurança da informação;
    • Conceitos de transmissão de dados;
    • Ameaças digitais (vírus de computador, cavalo de tróia, adware, spyware, backdoors, keylogger, worms, etc).

 

  • Conhecimentos gerais (nível superior e intermediário)
    • Domínio de tópicos relevantes de diversas áreas, tais como: política, economia, sociedade, educação, tecnologia, energia, relações
      internacionais, desenvolvimento sustentável, segurança, artes e literatura e suas vinculações históricas, a nível regional, nacional e
      internacional;
    • Lei Federal nº 8.027, de 12 de abril de 1990, e Decreto Federal nº 1.171, de 22 de junho de 1994 – Código de Ética dos
      Servidores Públicos.

 

Em uma escala de 0 à 60 pontos, foram aprovados os candidatos que obtiveram 50% de aproveitamento dos pontos e não zerou nenhuma disciplina.

Prova Discursiva

De caráter eliminatório e classificatório, esta prova iria ser constituída da seguinte maneira:

  • 1 estudo de caso sobre tema de natureza técnica específica de cada cargo/especialidade; e
  • 1 redação para os cargos de nível intermediário, sobre tema da atualidade.

 

Os critérios de avaliação, segundo o edital, seriam:

  • Aspectos Formais e Aspectos Textuais: normas de ortografia, estruturação de períodos, coerência lógica na exposição das ideias etc; e
  • Aspectos Técnicos: pertinência da exposição relativa ao tema, à ordem de desenvolvimento proposto e ao conteúdo programático proposto.

 

O valor total da prova seria de 40 pontos.

Prova de Títulos

Com uma pontuação máxima de 15 pontos e caráter classificatório, esta etapa levaria em consideração as seguintes titulações:

  • Estágio curricular na área específica concorrida;
  • Artigos publicados em veículos de comunicação especializados na área específica;
  • Experiência profissional em cargo/especialidade na área específica;
  • Desenvolvimento de projetos, atividades de pesquisa, desenvolvimento de processos, sistemas e softwares;
  • Pós-graduação lato sensu; e
  • Pós-graduação stricto sensu.

[ps2id id=’sobre’ target=”/]Sobre o INMET

A missão do Instituto Nacional de Meteorologia (INMET), órgão do Ministério da Agricultura e Pecuária, é agregar valor à produção no Brasil por meio de informações meteorológicas. Esta missão é alcançada por meio de monitoramento, análise e previsão de tempo e de clima, que se fundamentam em pesquisa aplicada, trabalho em parceria e compartilhamento do conhecimento, com ênfase em resultados práticos e confiáveis.

A estrutura organizacional do INMET contempla sua sede, em Brasília, com quatro Coordenações-Gerais, e os 10 Distritos de Meteorologia (DISMEs), distribuídos estrategicamente nas capitais, com o propósito de estabelecer parcerias e melhor atender os usuários.

São atribuições do INMET: elaborar e divulgar, diariamente, em nível nacional, a previsão do tempo, avisos e boletins meteorológicos especiais; promover a execução de estudos e levantamentos meteorológicos e climatológicos aplicados à agricultura e outras atividades correlatas; coordenar, elaborar e executar programas e projetos de pesquisas agrometeorológicas e de acompanhamento das modificações climáticas e ambientais; estabelecer, coordenar e operar as redes de observações meteorológicas e de transmissão de dados, inclusive aquelas integradas à rede internacional; propor a programação e acompanhar a implementação de capacitação e treinamento de recursos humanos, em atendimento a demandas técnicas específicas.