Concurso Prefeitura de Santa Isabel: Inscrições abertas para Guarda, nível médio!

Estão abertas as inscrições do concurso Prefeitura de Santa Isabel, em São Paulo, que oferta 10 vagas imediatas para o cargo de Guarda Municipal, nível médio.

São oportunidades para homens e mulheres, com iniciais de até R$2,3 mil.

Ficou interessado? Navegue pelo índice e fique por dentro de todos os detalhes do concurso Prefeitura de Santa Isabel!

Resumo do edital

Vagas: 10 vagas
Escolaridade: nível médio
Salário: R$2.375,01
Período de inscrição: de 01/07/2024 até 09/08/2024
Taxa de inscrição: R$62,00
Prova: 28/08/2024
Banca: Inepam
Edital aqui!

Como fazer a inscrição no concurso Prefeitura de Santa Isabel?

As inscrições serão aceitas no site da banca, o Inepam (Instituto Nacional Especializado em Pesquisa e Apoio aos Municípios) até às 16h do dia 9 de agosto de 2024.

Os candidatos deverão acessar o site da banca, preencher formulário de inscrição e emitir o boleto bancário a fim de efetuar o pagamento da taxa de inscrição de R$62,00.

Serão isentos do pagamento da taxa os candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico e membros de família de baixa renda.

Os candidatos que se enquadram nessas condições devem solicitar o benefício no site da banca, entre os dias 11 e 12 de julho de 2024.

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Quantas vagas estão sendo ofertadas no concurso Prefeitura de Santa Isabel?

O edital 02/2024 do concurso Prefeitura de Santa Isabel, em São Paulo, oferta 10 vagas imediatas para o cargo de Guarda Municipal, sendo 7 vagas para candidatos do sexo masculino e 3 vagas para o sexo feminino.

Os profissionais receberão salários iniciais de R$2.375,01 para jornadas de trabalho de 40h semanais ou 12×36.

Atenção! Os horários de trabalho serão definidos a critério da Prefeitura Municipal de Santa Isabel, em função da natureza do cargo, atividades, plantões, escalas, atendendo as necessidades da Administração e o interesse público.

Quais os requisitos para participar do concurso Guarda de Santa Isabel?

Os servidores deverão possuir ensino médio completo, idade mínima de 18 anos, altura mínima de 1,60m (homens) e 1,55m (mulheres), Carteira Nacional de Habilitação” nas Categorias “A” e B” ou superior, ser aprovado no curso de formação específica, além dos seguintes requisitos:

• ser brasileiro, nato ou naturalizado, ou gozar das prerrogativas previstas no artigo 12 da Constituição Federal, nos termos da Emenda Constitucional 19/98 e demais disposições de lei, no caso de estrangeiros;
• não ser portador de deficiência incompatível com o exercício das funções atinentes ao cargo a que concorre;
• estar quite com a justiça eleitoral e, se do sexo masculino, estar quite com o serviço militar;
• star em dia com as obrigações eleitorais e quando do sexo masculino, estar em dia com as obrigações militares;
• estar no gozo dos direitos políticos;
• ser aprovado no teste de aptidão física, mental e psicológica, de caráter eliminatório;
• ter sido habilitado previamente neste concurso público;
• não registrar antecedentes civis ou criminais contra a Administração Pública e não ser aposentado por invalidez e nem estar com idade de aposentadoria compulsória;
• não ter sido condenado, com trânsito em julgado, por furto, roubo, latrocínio, estupro, abuso de confiança, falência fraudulenta, falsidade cometida contra a Administração Pública ou Defesa Nacional, por ato de improbidade administrativa ou prejuízo ao erário público ou pelo cometimento de qualquer das tipificações penais constantes do Título XI (Dos Crimes contra a Administração Pública) do Código Penal Brasileiro;
• apresentar a declaração de bens.
• possuir idoneidade moral comprovada por investigação social e certidões expedidas junto ao Poder Judiciário Estadual e Federal;
• não estar sendo processado, nem ter sofrido penalidades por prática de atos desabonadores ao exercício de suas atribuições como Guarda Civil Municipal.

O que faz o Guarda Municipal da Prefeitura de Santa Isabel?

O profissional é responsável por desempenhar atividades de proteção do Patrimônio Público Municipal, visando prevenir ocorrências interna e externa, inspecionando as dependências dos próprios, fazendo rondas nos períodos diurno e noturno, fiscalizando a entrada e saída, de pessoas, veículos e equipamentos, por auxiliar nos procedimentos de segurança de autoridades e do público em geral, nos eventos promovidos pela municipalidade ou para os quais seja solicitada a participação da Guarda Civil Municipal.

Além de prestar colaboração, quando se justificar, às polícias Estaduais, para o provimento da segurança pública no Município, acionando-as nos casos que excedam a sua competência específica, elaborar boletim de ocorrências e guias de entrega, com zelo e imparcialidade, reportar imediatamente ao superior hierárquico, toda ocorrência que tenha atendimento, operar equipamentos de comunicações e conduzir viaturas, prestar colaboração e orientar o público em geral, quando necessário, entre outras atividades.

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Como serão as provas e etapas de seleção do concurso Prefeitura de Santa Isabel?

A seleção dos candidatos ocorrerá em cinco etapas: provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, exame antropométrico (para aferição de altura), de caráter eliminatório, teste de aptidão física (TAF) de caráter eliminatório e classificatório, avaliação psicológica de caráter eliminatório e investigação social, de caráter eliminatório.

A prova objetiva visa avaliar o grau de conhecimento teórico do candidato, necessário ao desempenho do cargo. A aplicação está prevista para o dia 28 de agosto de 2024, a partir das 9h (manhã), horários em que serão fechados os portões.

A prova objetiva consistirá em 30 questões de múltipla escolha, com cinco alternativas cada, sobre português, matemática e conhecimentos específicos. Serão 3h de duração.

Os 28 primeiros candidatos do sexo masculino e as 12 primeiras candidatas do sexo feminino aprovados na prova objetiva, desde que obtenham nota igual ou superior a 50 pontos, serão convocados para o exame antropométrico e teste de aptidão física.

Quanto a lista de candidatos deficientes, serão chamados os 4 primeiros classificados do sexo masculino e as 2 primeiras classificadas do sexo feminino.

O teste de aptidão física consistirá na aplicação de 3 exercícios:

• barra horizontal (sexo masculino) | barra horizontal estática (sexo feminino)
• abdominal
• corrida de 12 minutos

Cada avaliação será pontuada numa escala de 0 a 2,0 pontos, totalizando pontuação máxima de 6,0 pontos. Para ser aprovado, o candidato deverá obter a pontuação mínima de 3,6 pontos.

O que cai na prova do concurso Prefeitura de Santa Isabel?

Confira o que estudar para a prova, com base no conteúdo programático do edital 02/2024:

Língua Portuguesa

• Fonema.
• Sílaba.
• Ortografia.
• Classes de Palavras: substantivo, adjetivo, preposição, conjunção, advérbio, verbo, pronome, numeral, interjeição e artigo.
• Acentuação.
• Concordância Nominal.
• Concordância Verbal.
• Sinais de Pontuação.
• Uso da Crase.
• Colocação dos pronomes nas frases.
• Análise Sintática Período Simples e Composto.
• Figuras de Linguagem.
• Interpretação de Textos.

Matemática

• Radicais: operações – simplificação, propriedade – racionalização de denominadores.
• Razão e Proporção.
• Porcentagem.
• Juros Simples.
• Conjunto de números reais.
• Fatoração de expressão algébrica.
• Expressão algébrica – operações.
• Expressões algébricas fracionárias – operações – simplificação.
• MDC e MMC.
• Sistema de medidas: comprimento, superfície, massa, capacidade, tempo e volume: unidades de medida; transformações de unidades.
• Estatística: noções básicas, razão, proporção, interpretação e construção de tabelas e gráficos.
• Geometria: elementos básicos, conceitos primitivos, representação geométrica no plano;
• Noções de probabilidade e análise combinatória.

Conhecimentos Específicos

• Constituição Federal Brasileira de 1988 e suas Emendas: Título I – Dos Princípios Fundamentais.
• Título II – Dos Direitos e Garantias Fundamentais, do Capítulo I – Dos Direitos e Deveres Individuais e Coletivos; Emenda Constitucional n° 45/2004; Declaração Universal dos Direitos do Homem de 1948 (Declaração Universal dos Direitos Humanos) – ONU; Estatuto da Criança e do Adolescente (Lei n.º 8.069 de 13 de julho de 1990) e suas alterações; Estatuto da pessoa idosa (Lei n.º 10.741, de 1 de outubro de 2003) e suas alterações;
• Noções de Direito Administrativo.
• Administração Pública.
• Princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência.
• Conceito, fontes e princípios do Direito Administrativo.
• Atividades Administrativas: conceito, natureza, fins e princípios básicos.
• Atos administrativos: conceito e requisitos; atributos; classificação; espécies; anulação e revogação.
• Lei n.º 13.022, de 08 de agosto de 2014.
• Noções de Direito Penal: princípios do direito penal; aplicação da lei penal no tempo e no espaço; tempo do crime; lugar do crime; teoria do crime; classificação doutrinária dos crimes; fato típico; trajetória do crime; crime consumado e tentado; excludentes de ilicitude; das penas.
• Conhecimento básicos em telemática.
• Outras questões versando sobre as atividades e atribuições específicas do cargo.

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