Concurso TJDFT Polícia Judicial: Edital em breve!

Previsão é de que o nova seleção tenha início no primeiro semestre de 2025. Confira as oportunidades do Concurso TJDFT Polícia Judicial!

Fachada do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios (TJDFT) - Concurso TJDFT Polícia Judicial: Edital em breve!
Novo Concurso TJDFT pode ter edital publicado ainda no primeiro semestre de 2025.

O novo concurso TJDFT (Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios) para Polícia Judicial avançou e banca está em definição!

Expectativa é de que edital para seja lançado ainda no primeiro semestre de 2025! Oferta de vagas será para nível superior.

Nova seleção deverá oferecer boas oportunidades, com remuneração inicial de R$ 9,7 mil, além de benefícios!

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Quando será o próximo concurso do TJDFT?

No dia 20 de janeiro, uma reunião para tratar do novo concurso do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios (TJDFT) foi realizada. Membros da instituição e representantes da Associação dos Servidores da Justiça do Distrito Federal (Assejus) estiveram presentes.

Hernani Tavares, Assessor de Gestão de Desenvolvimento Organizacional da Secretaria-Geral do TJDFT, confirmou que o processo de organização do concurso está em sua fase final, indicando que a nova seleção acontecerá em breve.

O processo já está praticamente finalizando. O Tribunal está ultimando as medidas para que tão logo seja feita a contratação da banca e, possivelmente, seja divulgado o edital“, afirmou Hernani Tavares.

Apesar do Concurso TJDFT ainda não ter sua autorização publicada no Diário Oficial, a realização de um novo certame é prevista desde 2024. No momento atual, a expectativa é que o edital seja publicado até junho de 2025.

Cargos e remunerações do TJDFT

O novo concurso para o TJDFT visará preencher 39 cargos vagos para a função de Técnico Judiciário – Área Administrativa, com especialidade em Agente da Polícia Judicial (anteriormente denominado Polícia Judiciária).

O cargo, que exige formação de nível superior, oferece remuneração inicial atrativa, totalizando R$ 9.773,54. A composição salarial inclui:

  • Vencimento básico de R$ 3.554,02
  • Gratificação de atividade judiciária no valor de R$ 4.975,62
  • Gratificação de atividade de segurança correspondente a R$ 1.243,90

Além disso, os servidores terão direito a benefícios como auxílio-alimentação, assistência pré-escolar, auxílio-transporte, além de assistência médica e odontológica.

Com esses atrativos, o concurso para Agente da Polícia Judicial promete ser uma excelente oportunidade para candidatos que buscam estabilidade e uma carreira promissora no serviço público.

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Quando foi o último concurso do TJDFT?

O último concurso TJDFT para a área de Segurança foi realizado em 2007, com a organização da banca Cebraspe. Foram ofertadas 10 vagas para o cargo de Polícia Judicial (Técnico Judiciário – Segurança), além de oportunidades para outros cargos de Técnico e Analista Judiciário.

A exigência mínima para o cargo era o ensino médio completo, além da Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria “B” ou superior.

Etapas do Concurso TJDFT

O certame contou com duas fases, sendo elas:

  • Prova objetiva, com questões de múltipla escolha;
  • Teste de capacidade física, que avaliou a resistência dos candidatos por meio da corrida de 12 minutos.

Estrutura da Prova Objetiva

A prova foi composta por:

  • 20 questões de Conhecimentos Básicos, abrangendo Língua Portuguesa e Atualidades;
  • 30 questões de Conhecimentos Complementares, incluindo Lei de Organização Judiciária do Distrito Federal e Territórios, Noções de Direito Constitucional e Noções de Direito Administrativo;
  • 70 questões de Conhecimentos Específicos relacionados à área de segurança.

Prova de Capacidade Física

Os candidatos precisaram completar uma corrida de 12 minutos, sendo este o principal teste para medir a capacidade física dos inscritos.

Desde então, não houve novos concursos para o cargo de Polícia Judicial no TJDFT, o que reforça as expectativas para uma nova seleção futura, considerando a necessidade de reposição de pessoal e modernização do quadro de servidores.