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Atenção concurseiros! Um próximo concurso Banco do Brasil pode ser anunciado em breve. Segundo o banco, os estudos seguem avançados para abertura da nova seleção.
“O BB segue avançando nos estudos e planejamento para o próximo concurso. Detalhes e todas as informações serão amplamente divulgados quando do lançamento de eventual certame, por meio de edital”, afirmou o Banco do Brasil.
Concurso Banco do Brasil: quando sai o novo edital?
As expectativas em relação a um novo concurso Banco do Brasil não param de crescer. A seleção está prevista para 2021.
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O concurso está ganhando força após a troca no comando do Banco do Brasil, em março, quando André Brandão pediu renúncia do cargode presidente.
Um dos indicativos que favorecem a seleção é por Bolsonaro ser contra a privatização do Banco do Brasil, o que aumenta a simpatia do presidente para com o banco.
Já o novo presidente do BB, Fausto Ribeiro, está alinhado com o chefe do Executivo, podendo assim aumentar a chance de abertura da próxima seleção. Entretanto, nenhuma data está prevista para os próximos passos.
Concurso Banco do Brasil: favorecimento
No dia 11 de janeiro de 2021, o Banco do Brasil anunciou a abertura de dois Programas de Demissão Voluntária (PDV), com a previsão de adesão de cerca de 5 mil funcionários.
A notícia deixou quem estuda para o novo concurso Banco do Brasil apreensivo. Entretanto, o Conselho de Administração da instituição afirmou que, mesmo parecendo um ponto negativo, a decisão é positiva.
Já em fevereiro, a instituição revelou que os Programas de Adequação de Quadros (PAQ) e de Desligamento Extraordinário (PDE) alcançaram suas metas, com o desligamento de 5.533 funcionários.
Em reunião no dia 20 de janeiro deste ano, o Conselho afirmou que desde 2015, 17.482 funcionários aderiram aos programas de aposentadoria/desligamento e de ajustamento de quadros.
No dia 8 de fevereiro, a instituição anunciou que os Programas de Adequação de Quadros (PAQ) e de Desligamento Extraordinário (PDE) alcançaram suas metas, com o desligamento de 5.533 funcionários.
“Tal programa propõe, de forma inteiramente voluntária, que funcionários com tempo de trabalho suficiente para se aposentarem o façam, objetivando abrir espaço que permita à instituição realizar concursos voltados para recrutamento de funcionários mais jovens, menos custosos e, principalmente, mais bem preparados para o mundo digital”, disse o Conselho em ata.
Rejuvenescer o quadro de funcionários do Banco do Brasil foi uma escolha do conselho, que deixou claro que isso iria diminuir custos e fazer o banco focar na área Digital.
“O BB sabe que a automação, a incorporação de TI e a super digitalização dos processos são inexoráveis no setor financeiro, sendo dever da instituição ter um quadro funcional capacitado, bem treinado e motivado, e com um custo compatível com seus concorrentes privados”, enfatizou o Conselho.
Ainda com previsão para este ano, o concurso deverá ser ofertado com 120 vagas de Escriturário, com foco na Área de Tecnologia, através do regime de contratação celetista.
Concurso BB: seleção com foco em TI
A carreira de Escriturário é a única para ingresso no Banco do Brasil, atualmente. Com exigência de nível médio, são esperadas vagas no próximo edital .
Mas, os concurseiros que já quiserem iniciar seus estudos, tem uma chance de que o concurso repita os moldes da última seleção com foco na área de TI, que aconteceu em 2018.
Os concurseiros, na época, tiveram a inclusão de questões no conteúdo programático, como Probabilidade e Estatística. Por outro lado, as disciplinas de Cultura Organizacional, Técnicas de Vendas e Atendimento (comuns ao cargo de escriturário tradicional) ficaram de fora.
Como as seleções seriam específicas para área de TI, o conteúdo de Informática foi cobrado de maneira mais ampla e a prova contou com 70 questões, sendo:
- Conhecimentos Básicos – 20 questões (cinco cada disciplina)
- Língua Portuguesa;
- Língua Inglesa;
- Atualidades do Mercado Financeiro; e
- Matemática.
- Conhecimentos Específicos – 50 questões
- Conhecimentos Bancários (cinco questões);
- Probabilidade e Estatística (20); e
- Conhecimentos de Informática (35).
O concurso contou com 150 inscritos para as provas que aconteceram em Brasília, Rio de Janeiro e São Paulo.
Além da prova objetiva, os concorrentes realizaram uma redação, no modelo de um texto dissertativo-argumentativo, de 25 a 30 linhas.