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O concurso INSS é um dos mais aguardos do Brasil e tem se tornado cada vez mais urgente devido a alta demanda de serviço e a baixa quantia de funcionários.
De acordo com informações, o INSS estabeleceu um acordo com o Supremo Tribunal Federal (STF) no qual se comprometeu a analisar os requerimentos dos beneficiários em um período de 30 a 90 dias.
A depender do tipo de benefício, o Instituto fará as perícias médicas e de assistência social em até 45 dias, chegando a 90 em locais de difícil acesso.
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Conforme uma nota divulgada pela Empresa Brasileira de Comunicação (EBC), a Previdência se comprometeu a zerar as filas em 2022. Ou seja, para alcançar essa meta, a contratação de novos servidores é considerada essencial
É importante ressaltar, ainda, que o deficit no quadro de funcionários no Instituto Nacional pode chegar a 23 mil em 2022. Isso porque cerca de 4.569 servidores estarão em situação de abono permanência ou aposentados nos próximos cinco anos. Ou seja, o Instituto perderá cada vez mais efetivos.
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Concurso INSS aguarda autorização do Ministério da Economia
Um novo concurso INSS foi requisitado ao Ministério da Economia em 2021, mas ainda não obteve uma resposta. Este, portanto, deve ser o próximo passo para a realização do certame.
As expectativas para que o ME dê seu aval é grande, pois até o presidente da República, Jair Bolsonaro, comentou que a pretensão é liberar seleções essenciais em 2022, o que pode incluir editais do INSS, confira:
“Concurso público (vamos autorizar) apenas o essencial, como fizemos com a PF (Polícia Federal) e PRF (Polícia Rodoviária Federal)“, disse o presidente.
Outro fator que aumenta as esperanças para o aval é que o quadro de funcionários do INSS é um dos mais defasados do país. Dessa forma, o concurso é importante não só para a autarquia, mas também para a população, que sofre com as más condições dos serviços prestados.
O Instituto requisitou o preenchimento de 7.575 vagas para todo o país, sendo 6.004 para o cargo de técnico do seguro social e 1.571 para analista do seguro social.
A autorização do certame deve sair até abril.
Como foi a última seleção do INSS?
Sabendo da possibilidade de um novo concurso INSS, confira como foi o último edital e já comece a se preparar para garantir sua vaga!
A última seleção do INSS ofertou 950 vagas para os cargos de Técnico e Analista e aconteceu em 2015.
O certame foi organizado pelo Cebraspe, que aplicou avaliações com 120 questões. Para a carreira de Técnico, as questões versaram sobre:
- Ética no Serviço Público;
- Regime Jurídico Único;
- Noções de Direito Constitucional;
- Noções de Direito Administrativo;
- Língua Portuguesa;
- Raciocínio Lógico;
- Noções de Informática; e
- Conhecimentos Específicos.
Enquanto que para os Analistas, as matérias versaram sobre Português, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Direito Constitucional e Direito Administrativo, bem como sobre Legislação Previdenciária, Legislação da Assistência Social, Saúde do Trabalhador e da Pessoa com Deficiência.
