Estão autorizados editais para o concurso ISS SP . E a seleção para Analista e Auditor está prevista para sair em março de 2023. Serão 110 vagas com salários de até R$25.702,41!
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Concurso ISS SP: edital cada vez mais próximo
Sendo assim, um edital para o concurso da Secretaria Municipal da Fazenda de São Paulo para a área de ISS (Imposto Sobre Serviços) está próximo.
Segundo a secretaria, o edital para Analista e Auditor-fiscal está previsto para sair nos primeiros meses de 2023.
Sendo assim, a previsão é que o edital seja publicado ainda no primeiro trimestre, ou seja, até março.
Para isso, a comissão deve ser formada ainda em dezembro e a banca organizadora seja escolhida em janeiro.
Divisão das vagas
Sendo assim, a a oferta totaliza 110 vagas distribuídas entre os cargos de Auditor-Fiscal Tributário Municipal e Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional.
Cabe ressaltar que ambas as carreiras exigem nível superior de escolaridade como requisito básico.
Serão abertas 50 vagas para Analista de Planejamento (graduação em Ciências Contábeis) e 60 oportunidades para Auditor-fiscal (superior em qualquer área).
Remunerações
Sendo assim, para Auditor-fiscal, o salário inicial é de R$25.702,41, com uma carga de 44 horas semanais de trabalho. Veja a composição do valor:
- Vencimento (padrão QPAT-1) de R$2.244,78;
- Produtividade fiscal de R$6.640,97;
- Meta global de R$8.997,45;
- Gratificação de Fundação Federativa de R$7.819,21.
Enquanto isso, para Analista, a remuneração é de R$9 mil, isso para carga de 40h semanais de trabalho.
Lembrando ainda que para os dois cargos, as contratações acontecerão por meio do regime estatutário, ou seja, que assegura estabilidade no emprego.
Último concurso ISS SP para Auditor-Fiscal
Portanto, a última seleção da Secretaria Municipal da Fazenda de São Paulo para a área de ISS (Imposto Sobre Serviços) para o cargo de Auditor-Fiscal foi realizada em 2014.
Então, a seleção ficou sob organização da Cetro Concursos (Cetro Concursos Públicos Consultoria e Administração).
Sendo assim, à época, foram ofertadas 98 vagas distribuídas entre as seguintes especialidades:
- Gestão Tributária: 80 vagas
- Tecnologia da Informação: 18 vagas
Ademais, a remuneração dos aprovados era de R$ 2.243,46 para 44 horas semanais. Além disso, os servidores faziam jus aos seguintes benefícios:
- Produtividade Fiscal Individual: até R$ 6.306,41
- Cumprimento de Metas: até R$ 5.381,47
Sendo assim, na época a remuneração inicial também era atrativa e podia ultrapassar R$ 13,9 mil.
Requisitos
- Possuir graduação em qualquer curso de nível superior;
- Ser brasileiro nato ou naturalizado;
- Ter, até a data do ato de posse, idade igual ou superior a 18 anos;
- Para os candidatos do sexo masculino, estar em dia com o Serviço Militar;
- Estar quite com a Justiça Eleitoral;
- Ter aptidão física e mental, e não apresentar deficiência que o incapacite para o exercício das funções do cargo para o qual se inscreveu;
- Atender os pré-requisitos do Decreto n.º 53.177/12; e
- Encontrar-se em pleno exercício de seus direitos civis e políticos.
Etapas e Provas
Posteriormente, a seleção de 2014 contou com duas etapas de avaliação, uma prova objetiva e uma discursiva, ambas em caráter eliminatório e classificatório.
Assim, as avaliações contaram com diferentes fases de aplicação. Portanto, confira nos quadros a seguir todos os detalhes acerca das provas:
Cabe ressaltar que apenas os candidatos aprovados na avaliação objetiva teriam sua prova discursiva corrigida.