Ótima notícia, candidatos! Um novo edital para o concurso Ministério da Justiça está autorizado para preenchimento de 100 vagas efetivas, para Analista. Veja detalhes!
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Índice
Quando sai o edital do concurso Ministério da Justiça?
Portanto, um novo edital está autorizado para o concurso público do Ministério da Justiça, que deve sair em breve, talvez ainda em 2023. Mas, o prazo é janeiro de 2024!
Assim, a autorização é para 100 vagas efetivas para a carreira de Analista Técnico Administrativo, que exigirá o nível superior como escolaridade.
A autorização foi dada, então, pela ministra da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos, Esther Dweck. Ela anunciou 2.480 vagas em concursos federais nesta terça-feira (18/07).
Portanto, vale lembrar que ainda não há uma data concreta para publicação do edital, uma vez que existem trâmites que devem se seguir.
Ou seja, primeiro uma comissão acaba formada e depois ela mesmo escolhe a banca organizadora. Em seguida, após assinatura do contrato, o edital se torna iminente.
Provavelmente, o edital deverá seguir o padrão das últimas autorizações, com prazo máximo de 6 meses para o lançamento do concurso.
Pedido havia sido enviado, em maio, para 430 vagas. Confira!
Salários
Portanto, a carreira de Analista Administrativo possui salários iniciais de R$ 5.488,70. Entretanto, os contratados ainda receberão alguns benefícios.
Sendo assim, há o auxílio alimentação de R$ 658, auxílio transporte de R$ 200, em média, e ainda o Plano de Seguridade Social Patronal, com valor variável.
Cargos vagos crescendo
Então, o concurso se mostra importante e urgente, uma vez que já são, atualmente, 1.293 vagas de cargos efetivos do PGPE e da Carreira de Desenvolvimento de Políticas Sociais.
Assim, a informação consta em nota técnica emitida pelo Núcleo Central do Ministério da Justiça e Segurança Pública: do total, então, são 534 providas e 759 desocupadas.
Último concurso Ministério da Justiça foi há 10 anos
O último concurso do Ministério da Justiça aconteceu em 2013, quando foram ofertadas 125 vagas de nível superior sob a organização do Cebraspe.
Além disso, durante a seleção os inscritos da época passaram por meio de provas objetivas. Assim, as disciplinas presentes na avaliação, para todos os cargos, eram:
- Língua Portuguesa;
- Noções de Informática;
- Raciocínio Lógico;
- Noções de Direito Constitucional;
- Noções de Direito Administrativo (exceto para Analista Técnico);
- Legislação Específica;
- Atualidades (apenas para Analista Técnico);
- Conhecimentos Específicos.
Além disso, uma seleção lançada entre 2021 e 2022 ofertou 66 vagas para profissionais que desempenhem atividades técnicas de complexidade gerencial. As vagas foram temporárias.
Do total, 3 vagas para Técnico Especializado em Formação e Capacitação, 57 para Técnico Especializado em Gestão de Ativos e Parcerias e 6 para Técnico Especializado em Pesquisa e Análise de Dados.
Ademais, a remuneração inicial para os cargos é no valor de R$ 6.130,00, em um regime de 40 horas trabalhadas por semana.
