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Solicitações de concursos Nova Iguaçu – RJ
Foi sancionado pelo prefeito de Nova Iguaçu – RJ, Rogério Lisboa, a Lei nº 4.899, que dispõe sobre as diretrizes orçamentárias para o ano que vem. De acordo com a LDO 2021, o município poderá sugerir novo concurso Nova Iguaçu – RJ, assim como realizar contratações.
Divulgada no Diário Oficial do Município, a Lei de Diretrizes Orçamentárias autoriza a Prefeitura de Nova Iguaçu a incluir, para o orçamento do próximo ano, dotações necessárias à realização de concursos públicos para provimento de cargos efetivos existente, que vierem a vagar ou que forem criados.
Além disso, os certames temporários também poderão ser realizados, conforme excepcional interesse público, no âmbito da Administração Direta e Indireta de Nova Iguaçu.
Atualmente, a Prefeitura de Nova Iguaçu tem dois editais previstos, além do concurso da Guarda Municipal, que está suspenso devido à pandemia da Covid-19.
Dessa maneira, os editais que estão previstos e as contratações dos guardar municipais têm uma garantia a mais, já que a LDO 2021 traz uma previsão orçamentária para a realização de ambos os processos (concurso e convocação).
Concurso Nova Iguaçu – RJ poderá ofertar mais de 3 mil vagas
Os preparativos do próximo concurso Nova Iguaçu – RJ, com vagas para as áreas da Educação e da Saúde, serão retomados após a pandemia da Covid-19. De acordo com a prefeitura, a suspensão é momentânea.
Antes da paralisação, o município oficializou a RBO como banca organizadora. O resultado da licitação foi divulgado no dia 25 de março. Dessa maneira, assim que o certame for retomado, o próximo passo será a assinatura do contrato com a empresa. Posteriormente, o edital será publicado.
Ao todo, o concurso irá ofertar 3.256 vagas, conforme o projeto básico do edital. O regime de contratação será o estatutário, que assegura estabilidade empregatícia ao servidor.
Do total de oportunidades, 2.270 vagas serão destinadas à Secretaria de Saúde de Nova Iguaçu e 986 vagas para a Secretaria de Educação do município.
Na Semed, será oferecidas vagas para os seguintes cargos: Professor I (244 vagas), Professor II (459 vagas), Auxiliar Administrativo III (31 vagas), Orientador Educacional (34 vagas), Orientador Pedagógico (48 vagas) e Estimulador Materno-Infantil (140 vagas).
Para pleitear uma vaga no caro de Auxiliar Administrativo, será necessário o candidato ter o nível fundamental. Para a função de Estimulador Materno-Infantil, o requisito será o nível médio. Já para as demais carreiras, será preciso o nível superior.
Já na área da Saúde, as oportunidades serão para os seguintes cargos:
- Nível Fundamental: Agente Comunitário de Saúde (176 vagas), Agente de Combate as Endemias (45 vagas), Auxiliar Administrativo (288 vagas) e Maqueiro (57 vagas);
- Nível Médio: Agente Administrativo (76 vagas);
- Nível Técnico: Técnico em Aparelho Gessado (14 vagas), Técnico de Enfermagem (652 vagas), Técnico de Laboratório (54 vagas) e Técnico de Radiologia (47 vagas);
- Nível Superior: Assistente Social (19 vagas), Biólogo (8 vagas), Enfermeiro III (142 vagas), Farmacêutico (20 vagas), Fisioterapeuta (7 vagas), Fonoaudiólogo (4 vagas), Médico (660 vagas), Nutricionista (3 vagas), Odontólogo (12 vagas) e Psicólogo (16 vagas).
As remunerações irão variar entre R$ 1.198,36 e R$ 3.915,09. O cargo de Médico poderá contar ainda com um adicional de insalubridade. Além dos ganhos, todos os aprovados ainda terão direito ao auxílio-transporte de R$ 146,53.
Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas (todos os cargos) e prova de títulos (cargos de nível superior). Dependendo do cargo, serão cobrados conhecimentos de: Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática e Conhecimentos Específicos.