ASSINATURA COMPLETA
O concurso PF Administrativo pode ser publicado a qualquer momento e uma nova etapa de avaliação dos candidatos está em estudos, podendo ser incluída no certame. Saiba mais!
Por meio de nota técnica, o delegado Andersson Pereira dos Santos confirmou a iminência do concurso e solicitou a aplicação da etapa de investigação social aos candidatos.
Na justificativa, o delegado reforçou que apesar da fase de investigação social ser prevista apenas para cargos policiais, sua aplicação também é essencial para os cargos administrativos, visto que os servidores dessas ocupações prestam apoio direto às investigações sensíveis e sigilosas da Polícia Federal.
O delegado reforçou que a ausência dessa etapa comprometeu os trabalhos policiais. Isso porque houveram vários casos de servidores aprovados no último concurso PF Administrativo envolvidos em organizações criminosas, com o vazamento de informações sigilosas.
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Confira um trecho da nota técnica!
“[…] Assim, considerando a iminência da realização de novos concursos públicos pela Polícia Federal, apresento, em anexo, a exposição de motivos (SEI 28218671), anexo contendo as questões analisadas na elaboração da proposta do ato normativo (SEI 28179348) e a minuta de projeto de lei (SEI 28218675) destinados à alteração da Lei n° 10.682, de 28, de maio de 2003, visando a implantação da fase de investigação social no concurso público para provimento em cargos do Plano Especial de Cargos da Polícia Federal (PEC/PF).
A investigação social nos concursos públicos para provimento em cargos do Plano Especial de Cargos da Polícia Federal (PEC/PF) é uma medida de fundamental importância para a segurança das operações do órgão. Quando instituída a Lei 10.682, de 28, de maio de 2003, não levou-se em consideração que os cargos que estavam sendo criados seriam postos de trabalho vinculados diretamente às atividades da Policia Federal, que exige seleção diferenciada em virtude das informações sensíveis e sigilosas atribuídas ao órgão policial.
Posteriormente, identificou-se que a carreira administrativa da Polícia Federal, que possui, muitas vezes, trânsito e acesso a vários documentos e informações sigilosos e sensíveis, não possui, na legislação regente do seu processo seletivo, obrigatoriedade da fase de investigação social como condição para o ingresso na carreira.
Assim, candidatos que não possuem perfil profissional adequado estão sendo admitidos nos quadros do órgão e tendo acesso à informações sensíveis e sigilosas sem à devida análise de compatibilidade para o exercício peculiar das atividades vinculadas ao órgão policial. Consequentemente, toda a sociedade pode ser prejudicada pela falta de análise apurada e filtragem na contratação de candidatos aprovados em concurso publico por meio da atividade policial. […]”, justificou o delegado.
Concurso PF Administrativo: Vagas previstas e salários
Foram solicitadas 734 vagas de nível médio e superior para área administrativa, além da transformação de cargos vagos.
Sendo assim, veja a previsão de oportunidades!
- Nível Médio
- Agente Administrativo: 559 vagas
- Nível Superior
- Contador: 5 vagas
- Técnico em Assuntos Educacionais: 10 vagas
- Assistente Social: 25 vagas
- Enfermeiro: 25 vagas
- Psicólogo: 40 vagas
- Médico: 70 vagas
De acordo com a Tabela de Remuneração dos Servidores Públicos Federais, os salários inicias dos aprovados é o seguinte:
Nível Médio: R$ 4.746,16 (vencimento básico de R$ 2.279,16 + GDATPF de até R$ 2.467,00)
Nível Superior: R$ 5.776,47 (vencimento básico de R$ 2.402,47) + GDATPF de até R$ 3.374,00)
Entretanto, vale lembrar que o presidente Luiz Inácio Lula da Silva, sancionou o reajuste salarial de 9% aos servidores federais. Dessa forma, é possível que os habilitados sejam impactados e o salário seja ainda maior.
Quais os requisitos para investidura nos cargos?
De acordo com o último edital, os requisitos básicos para ingresso nas carreira, são os seguintes:
- Ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do artigo 12 da Constituição Federal.
- Estar em gozo dos direitos políticos.
- Ter idade mínima de dezoito anos completos na data da posse.
- Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo.
- Firmar declaração de não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público e(ou) entidade da esfera federal, estadual e (ou) municipal.
Como foi o último concurso PF Administrativo?
O último concurso PF para área Administrativa aconteceu em 2013 e ofereceu 566 vagas, das quais 534 eram para a carreira de Agente Administrativo, de nível médio.
Já as demais vagas foram para as carreiras de engenheiro, assistente social, contador, administrador, psicólogo e arquivista.
Na época, a banca organizadora do certame foi o Cebraspe , que avaliou os candidatos por meio de provas objetivas compostas das seguintes disciplinas:
- Conhecimentos Básicos: 50 questões
- Língua Portuguesa
- Noções de Informática
- Raciocínio Lógico
- Atualidades
- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Direito Constitucional
- Conhecimentos Específicos: 70 questões
- Noções de Administração Pública
- Noções de Administração Financeira e Orçamentária
- Noções de Gestão de Pessoas nas Organizações
- Noções de Arquivologia
- Noções de Administração de Recursos Materiais
- Legislação Aplicada á Polícia Federal
Confira todos os detalhes do último edital, clicando aqui!
