Concurso TJ TO: Novo edital é cobrado por sindicato!

Edital do novo concurso TJ TO pode ser publicado no início de março, segundo a Assessoria. As provas estão previstas para o mês de junho.

O Sindicato dos Oficiais de Justiça do Tocantins (SindojusTO) voltou a exigir um novo edital para o concurso TJ TO. A categoria esteve reunida com a presidência do Tribunal de Justiça do Tocantins.

Desse modo, a presidente do SindojusTO, Maria das Dores, explicou que foi solicitada a retomada do concurso, pois os atuais servidores estão sobrecarregados.

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“O último concurso aconteceu em 2010, e, de lá pra cá, muitos servidores se aposentaram, faleceram, etc. Contudo não foram definidas datas nem mais detalhes, somente pedimos a retomada do concurso” justificou a presidente.

Ademais, o concurso está previsto desde 2018, quando o contrato com a banca Cebraspe, foi suspenso. Segundo o Tribunal de Contas do Estado (TCE), havia irregularidades no procedimento licitatório.

Eram previstas também 30 vagas imediatas e formação de cadastros reservas. As carreiras ofertadas eram de Analista, Oficial de Justiça e Técnico Judiciário.

Se o novo concurso acontecer, a carreira de Oficial não estará mais inclusa, pois a Lei Complementar nº 126/2019 extinguiu o cargo.

Concurso TJ TO previsto para o segundo semestre

Em primeiro lugar, o desembargador e vice-presidente do TJ TO, Pedro Nelson Coutinho, afirmou que o edital abriria no final do abril, com o concurso público ocorrendo entre julho e setembro.

“A previsão é que seja realizado (o concurso) de julho a setembro, no máximo. Essa é uma prioridade para o Judiciário tocantinense” afirmou Coutinho no dia 29 de março.

Porém, o edital ainda passava por ajustes em maio, seria definida o número de vagas e cargos ofertados. E ainda em julho, a banca organizadora não foi definida.

O concurso está sendo cobrado para reposição de vacâncias, já que a Lei Complementar 173/2020 impede o Judiciário de aumentar o número de servidores, ou seja, efetuar a criação de novos cargos.

Cargos do concurso

A princípio, mesmo suspenso, podemos utilizar o concurso de 2018 como base para o próximo processo seletivo. Dessa forma, confira todas as especialidades destinadas ao cargo de Analista Judiciário:

  • Direito;
  • Administração;
  • Ciências da Computação;
  • Serviço Social;
  • Ciências Contábeis;
  • Arquitetura;
  • Pedagogia;
  • Engenharia (Civil e Elétrica);
  • Estatística;
  • Psicologia;
  • Medicina (Cardiologia, Clínica Geral, Ortopedia, Psiquiatria);
  • Enfermagem;
  • Fisioterapia.

O salário inicial para o cargo de Analista chega a R$ 11.876,31 com benefícios. Já para Técnico Judiciário, o salário é de R$ 7.093,74 e requisita apenas o ensino médio.

Ademais, os Técnicos Judiciários podem atuar em diferentes áreas, como:

  • Apoio Judiciário e Administrativo;
  • Informática;
  • Programador de Computadores;
  • Técnico de Enfermagem.