Ofertando 284 vagas imediatas em diversos cargos, o concurso TJMG (Tribunal de Justiça de Minas Gerais) segue em andamento. Agora, foi divulgada a lista de candidatos que descumpriram regras; veja!
- Adquira: Apostilas Concurso TJ MG – Oficial Judiciário
- Adquira: Livro 1.000 Questões Gabaritadas TJ-MG – Oficial Judiciário – Oficial de Justiça
Estude para o concurso dos seus sonhos com o Método que já ajudou na aprovação de mais de 70 mil alunos. Clique aqui e saiba mais!
Entre para o Maior Movimento de Aprovações com o Maior Desconto do ano na Assinatura Vitalícia da Nova! 2025 será o ano chave para sua Aprovação e para a concretização dos seus maiores sonhos!
ATIVAR DESCONTO!Índice
Concurso TJMG: confira a lista de candidatos excluídos
Portanto, o concurso do Tribunal de Justiça de Minas Gerais o gabarito preliminar das provas objetivas, aplicadas no dia 4 de dezembro.
Confira o gabarito preliminar, clicando aqui! Veja também o caderno de questões, clicando aqui!
Entretanto, a banca organizadora, IBFC, divulgou agora os nomes dos candidatos excluídos do certame, que descumpriram alguma regra do edital.
Assim, a lista foi disponibilizada nesta terça-feira (31/1) e pode ser conferida clicando aqui!
No documento, o candidato pode encontrar o nome e cargo pretendido, além do motivo da eliminação.
Concurso TJMG: vagas e cargos ofertados
Portanto, o concurso do Tribunal de Justiça do Estado de Minas Gerais oferta 284 vagas imediatas.
Assim, são oportunidades entre os cargos de Oficial Judiciário e Analista Judiciário, de níveis médio e superior de escolaridade. Portanto, veja:
- Oficial Judiciário
- Assistente Técnico de Controle Financeiro – 59.
- Oficial de Justiça – 02.
- Analista Judiciário
- Administrador – 01;
- Analista de Tecnologia da Informação – 08;
- Analista Judiciário – 69;
- Assistente Social – 105;
- Bibliotecário – 02;
- Contador – 01;
- Enfermeiro – 01;
- Engenheiro Civil – 01;
- Engenheiro Eletricista – 03;
- Médico – 04;
- Engenheiro Mecânico – 03;
- Psicólogo – 23;
- Revisor Judiciário – 01.
Salários e benefícios
Além disso, os aprovados contarão com salários iniciais nos valores de R$ 3.264,98 para Oficial e R$ 5.113,09 para Analista.
Ademais, isso para as jornadas de trabalho de 30 horas semanais. Entretanto, os contratados ainda terão direito a diversos benefícios. Portanto, veja:
- Auxílio-saúde: de R$ 230,85 a R$ 346,27, conforme a idade
- Auxílio-creche: R$ 885,30 (valor por filho de até 7 anos de idade)
- Vale lanche: R$ 1.197,27
- Auxílio-transporte: R$ 173,13
Quais são as atribuições dos cargos?
Além disso, também é de suma importância mencionar as atribuições dos cargos contemplados no edital. Sendo assim, veja:
Assistente Técnico
- auxiliar na elaboração da proposta orçamentária anual, na análise e planificação de contas, no detalhamento de despesas, nos serviços contábeis, na elaboração dos balanços, balancetes, demonstrativos de movimento de contas, nos cálculos diversos e na organização de processos de prestação de contas;
- realizar procedimentos e rotinas concernentes ao acompanhamento da execução de contratos;
- executar atualização de débitos em precatórios;
- substituir a chefia no seu impedimento ou afastamento, quando indicado pelo superior hierárquico;
- participar de comissões e grupos de trabalho, quando designado;
- executar outras atividades afins identificadas pelo superior hierárquico.
Oficial de Justiça
- realizar citações, intimações, notificações e demais diligências próprias de seu ofício, ordenadas em processos judiciais, e lavrar termos e certidões respectivas;
- executar atividades preparatórias para a realização da sessão de julgamento;
- dar suporte às sessões realizadas pelos órgãos do Tribunal, executando os serviços que lhe forem determinados;
- dar suporte às audiências ou sessões do Tribunal do Júri, quando necessário, e coadjuvar o juiz na manutenção da ordem;
- promover as avaliações judiciais nos casos indicados em lei;
- fazer hasta pública, onde não houver leiloeiro público ou designado para esse fim;
- executar atividades de suporte nas áreas judiciárias da Secretaria do Tribunal de Justiça e da Justiça de Primeira Instância;
- substituir a chefia no seu impedimento ou afastamento, quando indicado pelo superior hierárquico;
- participar de comissões e grupos de trabalho, quando designado;
- executar outras atividades identificadas pelo superior hierárquico, relacionadas com a atividade-fim, inclusive no que concerne ao processo judicial eletrônico, em suas variadas formas.